王立春

摘 要：新医改要求医生转变传统观念要坚持以人为本的理念，把维护人民健康权益放在第一位。这也就要求医院思想政治工作者创新管理模式，指导医院职工树立争取的思想观、职业观，为我国医疗改革事业做出贡献。本文将分析目前我国医院思想政治工作的存在的问题入手。进而思考新形势下创新医院思想政治工作的方法。促进医院稳定发展，助力我国医疗卫生体制改革。

关键词：创新;医院;思想政治工作

医院思想政治工作是医院工作的重要组成部分，为规范医生行为，促进医患关系和谐发展有重要意义。经济的高速发展使人民能够有钱看病，也越来越关注健康，对医院的医疗技术、医疗服务也有了更高的要求。然而当前医患关系却日渐紧张，这与医院思想政治工作不到位、观念老、方法旧有直接关系，不利于医院稳定发展。因此医院思想政治工作者要创亲医院思想政治工作。转变医疗工作者思想观念，促使医疗工作者遵循医疗职业道德，让医患关系更稳定。促进我国医疗卫生事业稳定发展。

1 医院思想政治工作存在的问题

目前我国医院思想政治工作的效果并不是很好，主要存在以下几点问题。一是存在思想政治工作落实不到位的问题在新医改之前，医院思想政治工作流于形式并没有引起医务工作者的重视。出现出问题才教育，不出问题就搁置的情况，思想政治工作者并没有将思想政治工作重视起来，导致医疗工作者的思想问题并没有及时被纠正。……