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数字媒体艺术设计专业产教融合机制研究

2020-07-13任丽丽穆容冰

大观·东京文学 2020年2期
关键词:数字媒体艺术产教融合艺术设计

任丽丽 穆容冰

摘 要:产教融合是当前高职院校教育的大趋势。我国在支持高校产教融合的文件当中,明确地提出了要引导企业参与职业学校的教学改革,帮助学校专业设计规划更加科学合理,辅助高校进行教材开发与设计、课程规划以及实践培训等相关工作。产教融合机制是高职院校未来发展的方向,目的是让人才的培养更加符合企业需求,提高学生的综合素质和实践能力,明确人才培养的目标。文章以数字媒体艺术设计专业为中心,对产教融合机制进行研究。

关键词:数字媒体艺术;艺术设计;产教融合;研究

对于数字媒体艺术行业来说,当前最为突出的问题就是人才问题。 伴随着数字媒体艺术专业的不断发展,对精细化分工有了更高的要求,不同方面的应用也在向更深层次发展。为了能够继续发展数字媒体艺术,带动相关产业,就要充分研究该行业的发展现状,找到促进产教融合机制的方法。

一、我国数字媒体艺术产业发展现状

伴随着互联网技术的发展,数字媒体艺术从形式和内容上都得到了进一步丰富,并且应用领域也更加广泛,比如在影视创作、动漫、游戏等方面,数字媒体艺术得到了与其他学科的综合,分工方面更加精细化,专业程度也在不断提高。美国和日本在数字媒体艺术方面具备相对完善的产业链,这也是我国当前所欠缺的。在我国数字媒体艺术发展的前期,主要都是在向发达国家借鉴研究成果,去模仿相关的技术,并在其中加入一些自主创新的内容,共同构成我国数字媒体艺术产业。但是近些年来,由于自主创新能力不够,相关专业人才比较短缺,造成了数字媒体艺术行业发展的瓶颈。针对这种情况,应该努力建设产教融合机制,实现校企合作,规范人才职业生涯规划,让高职院校与产业发展相结合。

二、影响产教融合的因素

(一)宏观调控与市场调节

在产教融合机制的建立过程中,政府需要对其进行宏观调控,另外市场也会进行自我调节,产教融合机制受二者的影响较大。政府在产教融合当中,通常会出现宏观调控不足的现象,导致产教融合机制缺乏顶层设计。另外,政府还在产教融合机制中,起到监督管理作用,制定相关的政策,但是由于对企业和高职院校缺乏了解,会出现监管不到位的现象,影响资源优化配置。

(二)主体责任不明确

在建设产教融合机制的过程中,政府、企业以及学校经常会出现主体责任不明确的现象,再加上产权保护机制的缺失,导致了很多关系不清晰的现象。当前在产教融合机制当中,主要是高职院校和企业之间设立相应的项目,并且采取自我管理的方式。政府在产教融合机制设立中,不应该只是采取下发通知的管理方式,更加重要的是理清自身的责任,强化宏观调控,规划国有资源。

(三)职业教育体系不完善

在设置产教融合机制的过程中,学校和企业之间会设定具体项目,然后在资源等方面进行互补,达到结合产业和学校教育的目的。但是当前职业教育体系本身是不够完善的,在人才培养过程中,不能仅仅实现学校与企业之间的横向互补,更加重要的是,企业和学校之间应建立纵向的、立体的交叉。学校本身就是一个培养人才,并且对专业进行学术研究、技术研究的场所,所以要和企业进行人才输送沟通,还要从人才培养机制中与企业建立良性合作,强化学校自身的实力。但是当前的产教融合机制缺乏这种纵向的合作机制。

三、数字媒体艺术产教融合体制机制

(一)优化顶层设计

在进行数字媒体艺术产教融合过程中,要进行教育改革,在职业教育中与产业进行融合,不断改革人才培养,优化资源配置。在进行顶层设计时,要对不同部门的权责划分清楚,尤其是要明确利益相关主体的责任和义务,提高学校和企业之间的协同性,稳定双方发展。在产教融合机制中,学校更多考虑的是自身的人才培养和人才发展,企业考虑的是自身的利益,当出现问题的时候,双方必然会为了自己的利益去提出解决方案,造成混乱的现象,影响产教融合的结果。

(二)明确划分主体责任

在数字媒体艺术产教融合机制建立过程中,还要划分好主体责任,要针对整个产业,考虑资源的利用情况,不断提升产业发展效率,对资源进行统筹规划。这些内容只能是政府从宏观的层面进行调控。 作为企业来说,它只能看到自身的发展问题,对问题的解决也只能看到利用现有资源进行解决。作为学校,更多也只是从产业的发展情况当中看到某一专业人才的需求,无法看到产业发展与人才培养当中变动的关系。因此,划分主体权责是不可缺少的。

(三)优化人才培养机制

产教融合机制的核心就是资源的优化,这关系到人才的供需,也关系到应用和研究的供需。 人才培养最终还是要落实到学校身上。数字媒体艺术涉及到很多产业,在进行资源优化的过程中,并不是单纯地去优化某一行业,也不能把产教融合单纯地看作是一个资源优化配置的平台,最为重要的应该是把学校和企业都当作是人才培养的场所,重点是让人才得到充分发展,促进数字媒体艺术的发展。培养人才不仅仅是高职院校的责任,社会和企业也同样负有该责任。一名学生从学校毕业以后,一般只是具备了基本的综合素质,在高职院校所学习的知识和技能,与企业实际工作还有较大差距,需要在岗位上进行学习,获得进一步的培养。数字媒体艺术行业是在不断进行发展的,伴随着社会不断发展、互联网技术的不断提升,企業又会增加很多新的东西,对人才的要求也是不断提升的。

(四)建立产教信息沟通

产教信息沟通关系到资源优化配置的状况,政府、学校以及企业,可以建立一个产教信息沟通的平台,利用互联网技术和大数据技术,方便企业和学校之间的沟通。学校可以更好地了解市场的供需情况,从市场需求出发,调整自身的人才培养方案,完善内部的竞争机制,从市场需求当中获得有利信息,然后进行人才供给,并且根据市场需求,不断进行调整。企业方面也应该时刻关注自身的生产问题,明确人才需求,规范员工培养。产教信息沟通是建立产教融合机制的基础,只有让信息变得顺畅,学校和企业之间才能建立更加充分的合作,并且建立基础的联系。相对应的,学校可以在校内设立工作室,与相关企业之间进行合作,让学生在校内就能够体会到企业的需求,学习到很多工作中才能接触到的内容,让学习与实践相结合。

(五)科学规划人才职业生涯

我国职业教育起步较晚,职业教育和普通教育之间的区别就是,职业教育更加侧重学生的工作能力,在学校内也更加重视学生职业技能的培养。我国目前所实行的是普通教育与职业教育共同发展的模式。数字媒体艺术行业需要人才具备较多的創新能力和创造能力,这些都是需要在实践当中不断积累的。学生从学校毕业之后并不是学习的结束,更多的实践内容都是需要参与到企业工作中才能获得的。因此,学生职业生涯规划应该进行校企一体化建设,学校根据企业的需求,设立人才培养的目标,并根据行业发展不断进行调整,设置相对应的专业,调整课程,丰富实践。现代化的职业教育应该以学生的实际能力为主,利用学徒制度,让老员工带新人,让学生学到更多的实践技能。在学生进入到企业之后,依然要不断学习,从一名刚出学校的大学生,变成一名熟练的技术人员,需要经历很多实际的工作问题,应根据自身企业的具体发展模式、行业等等,不断积累经验。企业也应该定期组织员工进行学习,拓展培养,如现在很多企业有一些在线学习的内容,让员工了解行业内最新的技术和研究成果。

四、结语

产教融合机制是我国职业教育发展的大方向,教学应该联系社会需求,不断提高人才培养的质量。数字媒体艺术行业现在已经进入稳步发展的阶段,有机遇的同时也面临着挑战,需要政府进行顶层设计,规范市场。本文介绍了产教融合机制的重要意义,并且分析了其影响因素,希望产教融合机制能够更加科学。

参考文献:

[1]朱雪.产教融合背景下高职项目化课程教学改革与实践研究:以数字媒体艺术设计专业为例[J].艺术科技,2019(12):22-23,42.

[2]秦燕妮,夏文秀,顾敏.数字媒体艺术设计专业产教融合机制研究[J].黄冈职业技术学院学报,2019(3):39-41.

[3]王健,王璐,段翰林,等.产教融合下的数字媒体创新人才培养研究:以安徽城市管理职业学院数字媒体应用技术专业为例[J].中国教育技术装备,2019(4):8-11.

[4]张枝.产教融合背景下基于校企工作室的数字媒体艺术设计专业建设探究[J].西部素质教育,2018(23):203-204.

作者简介:

任丽丽,博士,深圳信息职业技术学院讲师。研究方向:数字媒体艺术设计。

穆容冰,深圳信息职业技术学院助教。研究方向:设计学。

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