张建

【摘 要】对于国有企业来讲，党建工作是国有企业自身所拥有的独特政治资源。在国有企业发展过程中，党建工作对企业的科学发展产生了至关重要的作用。在当前新时期发展背景下，国有企业的党建工作既面临着挑战，同时又充满了机遇，基于此，本文将对以国企党建优势推动企业持续健康发展的有效对策进行分析。

【关键词】国企党建;企业健康发展;国有企业

1 新时期加强国有企业党建工作的重要性

对于国有企业发展来讲，工作中心是要开展生产经营工作，并使企业自身的经济效益以及利润能够实现最大化，这是企业在发展过程中最根本的自然属性。为实现这一属性，最主要的就是企业内部的人力资源。对于国有企业来讲，开展党建工作的最主要也是最根本目标，就是使企业内部人员的工作积极性得到全面调动，从而为企业创造更多以及更好的经济效益。在国有企业内部，各项工作可以分为两种，分别是行政工作以及党建工作，前者主要是为企业创造多种经济效益，而后者则是对企业精神文明以及思想水平进行提升。相较于党建工作来讲，行政工作在开展时的作用发挥会更加明显，而党建工作则是通过间接以及潜在的途径，将党建工作和行政工作进行融合，从而通过相互促进以及相互提升，提高国有企业工作人员的工作水平以及工作效率。

2 国企党建工作存在的问题

2.1 党组织活动方式较为传统