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浅谈新形势下思想政治工作新方式

2020-06-19张莉

企业文化 2020年14期
关键词:工区形势职工

张莉

思想政治工作的简称,亦称思想工作或思想教育。它是一定的阶级和政治集团,为实现一定的政治目标,有目的地对人们施加意识形态的影响,以转变人们的思想和指导人们行动的社会行为。

在新形势下研究企业思想政治工作艺术技巧,创新企业思想政治工作方式方法,这是新时期企业思想政治工作者凝聚广大员工群众顺利推进各项工作的需要。思想政治工作归根到底是做“人”的工作,因此,必须时刻高度关注“人”的思想变化,准确把握“人”的各种需求,解决“人”的各种困难和问题,只有这样,才能把思想统一起来、力量凝聚起来、积极性调动起来。

习近平总书记说:“思想政治工作要因事而化,因时而进,因势而新。”新形势下,企业思想政治工作不能走僵化的老路套路,必须与时俱进、不断创新,分析新形势、解决新问题、应对新挑战,在继承中发扬,在挑战中发展。

2020年春节,一场突如其来的疫情为我们的工作生活带来了诸多不便,在新的形势下,企业思想政治工作新方式——线上形势任务教育破茧而出。制定工作方案,以视频、PPT、学习提纲为重点学习内容,结合实际,编写学习提纲,新老媒体联动发声,利用电子屏、橱窗、微信群、微信公众号等载体,编发线上形势任务教育内容,通过经常讲、反复讲,形成常态化的形势任务教育机制,营造了浓厚的学习氛围。同时,在认清形势、提高认识、明确责任的基础上,制定完善如何完成全年各项目标的举措,让线上形势任务教育与安全生产有机结合,确保活动效果。

做思想政治工作要避免形式主义,把思想政治工作“虚功”实做,要见实效,要做到“入耳、入脑、入心”;要抓住思想政治工作中情、理、法几个关键点,保证思想政治工作的“底气、正气、大气、顺气”,要脱俗气;要消除思想政治工作对象的“怨气、邪气、堵气”,使之“顺气”,最终形成“回肠荡气”。思想政治工作必须融入企业正在做的事务、事情中,用身边的事例、事实说话,使思想政治工作更接地气、更聚人气。

结合疫情防控总体形势,企业基层单位合本实际,灵活运用各种媒体,采取线上多种方式开展思想政治工作,及时传达学习内容。处、队班子成员及党员干部以上率下、带头学习,发挥“关键少数”的带动作用,指导各支部线上形势任务教育开展情况,把形势讲清、问题讲明、任务讲实,确保线上教育到每个岗位、每名职工,实现全员全覆盖。

六矿打钻工区结合钻孔施工实际,制定了措施,确保形势任务教育贯穿始终。4月1日四点班,承担集团重点工程——六矿丁5-6—22130机巷向戊8—22310采空区施工防灭火钻孔工程的工区3#机组该机组人员下午16点入井,直至凌晨4点升井,在井下奋战12个小时,克服现场钻机供电故障、钻场浮渣多等困难,用手镐、铁锹人工刨挖的方式,把钻场内底板煤刨挖至硬岩部位,并用水泥凝固开钻位置,为钻场早日开钻争取了宝贵时间。该机组机长周传利说:“今年我处的形势严峻,只有立足自身岗位,带领班组职工干好活,才能完成全年目标任务”。

四矿打钻工区党支部每周五下午,利用微信群进行视频群聊,为干部职工详细讲解我处有利形势,号召干部职工努力工作,多打钻、打好钻,确保钻到位、瓦斯抽得出,做到一钻孔一工程。通过全员线上形势任务教育,干部职工士气高涨,干劲十足,打钻进尺节节攀升,目前该工区正常生产机组3台,每天进尺量650米以上,超额完成打钻计划,赢得矿方一致好评。

十三矿打钻工区党支部坚持从实际出发,把开展好形势任务教育融入管理工作的各环节,全过程,力求做到两结合:即将形势任务教育活动的开展与区域瓦斯治理工作相结合,将形势任务教育活动的开展与个人本职工作相结合,进一步统一了思想,凝聚了共识。根据工程进度工作安排,4月份,该工区施工的己15.17-13050机巷低抽巷需搬家回收,巷道远、设备多,共产党员雷永峰主动请缨接下这一任务,之后的工作中,他每天总是第一个到施工地点,看设备安全设施完好情况,看回收路道情况,直到任务完成。雷永峰说:“我是一名共产党员,就应该在关键时刻冲上去,扎实干好本职工作。”

思想问题往往是实际问题的外在表现,对于职工的思想问题,一定要善于挖根求源,从实际问题上找出思想问题的根源。要坚持“职工是第一牵挂”,无论什么時候,都要始终把职工的利益放在第一位,经常深入基层,深入群众,倾听职工呼声,关心职工疾苦,在政策允许的范围内,最大限度的为广大职工谋利益。特别是对于收入分配、住房问题、职称评聘、子女就业等热点和难点问题,更要妥善解决,公平处理,把思想政治工作做到职工的心坎上,以实际行动赢得职工的理解、信任和支持。要结合企业的特点,加大思想政治工作的针对性,进一步突出思想政治工作的重点、难点和热点,要抓住情、理、法几个关键点,以理服人,以情感人,多做理顺思想情绪的工作。努力把深入细致的思想政治工作同调动员工的工作积极性,同解决员工的实际困难结合起来,同保持企业的发展稳定结合起来,把员工的智慧和力量凝聚到加快企业发展上来。

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