“平衡事业与家庭”的提问为啥让人讨厌了?
2019-10-21舟子
杂文月刊(选刊版) 2019年9期
舟子
几乎在所有采访成功女性的访问中,总会有一个问题是“如何平衡事业和家庭”。据报道,近期,前央视著名主持人、某基金创始合伙人张泉灵在受访时又被问及这个问题,她直言:“我明确告诉你,我讨厌这个问题,我认为女性企业家不需要承担这种压力。”
终于有人对这个“经典”提问明确说“不”了。面对这一成功女性专属问题,以前的被问者或是回答说自己平衡得好,言语间有学生答对了老师问题的安然与自豪;或是小心翼翼、甚至忐忑地说自己没有做好,满含愧疚和抱憾。对于她们来说,这似乎是一个必答题,每次都要被拿来一考,不问不答不足以安天下。这种提问的泛滥,不免让人生疑:为什么成功女性要被问这种专属问题?这难道不是一种变相的规制:身为女性,不管事业上多么成功,工作干得多么风生水起,如果没有平衡好事业家庭,那就是枉然,依然是一个失败、失意者,社会对你的评定依然是:不合格。
这一貌似顺理成章的局面总需要有人来打破。所以,这段“张泉灵:‘如何平衡事业与家庭这个问题本身就是对女性企业家的偏见”的视频报道一经推出,就引来一片叫好。
为啥以前没人能够这么直言?也许是个性使然,也可能是个人成长使然,更可能是社会风潮的潜移默化与改变所致。此前的2016年,张泉灵也遇到过这一问题,那是在参加一女性领导力高峰论坛时,在她看来,平衡有两种方法,一个是在同一个时段内,更好地平衡个人兴趣、职业、家庭。……
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