摘 要： 许昌电气职业学院电梯工程技术专业推行现代学徒制试点工作，采用双主体育人的要求，构建体现岗位要求的标准化培养方案，采用双场所工学交替的教学模式，取得了良好的效果。

关键词： 现代学徒制;校企合作

现代学徒制是是符合学院专业发展的途径之一，它有利于学生创新就业、实现毕业即就业。企业根据自身的实际需求与教学单位紧密结合，电梯工程技术专业的专业课教学任务全部由校企双方共建的“双导师”教学团队承担。校方负责选拔素质高，业务能力强的教师作为学校导师，主要负责基础理论培养和基本技能培养。企方负责选拔实践经验丰富的一线工程技术人员担任企业导师，主要负责企业文化熏陶和岗位技能培养。学校导师要具有讲师以上职称，并取得电梯行业从业资格证;企业导师要具有工程师或中级工以上职称，通过学校的教育教学能力测试并获得校方证书，实现“双导师”团队的“双证化”。企方导师以学校兼职教师身份纳入学校管理体制，校方导师以企业兼职培训讲师或工程技术人员身份纳入企业管理体制。到2019年，“双导师”教学团队人员要稳定在12人左右，校企导师比例在1：1左右，副高以上职称以上人员占到30%以上。按照现代学徒制的要求，总结我校电梯工程技术专业前期订单培养的成功经验，实现许昌电气职业学院和西继迅达公司的无缝对接，成为我校电梯工程技术专业发展的必然趋势。……