冀佳刚

摘 要：党的十八大以來，党风廉政建设和反腐败工作任务艰巨繁重。如何应对所面临的新形势与挑战，是摆在纪检监察部门的一个崭新的课题。本文重点论述了新形势下建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍的重要意义，并分析了纪检监察干部队伍存在的主要问题。同时，结合公司纪委实际，提出了打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍的具体措施。

关键词：忠诚;干净;担当;纪检监察

建设一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍是纪检监察部门加强自身建设的一项重要任务，也是有效推进党风建设和反腐败工作的重要保证。作为党的纪律的执行者、捍卫者和监督者，纪检监察干部的特殊职责使命决定了只有按照“打铁必须自身硬”的要求，才能忠实地履行好监督执纪问责的职责。

一、新形势下建设忠诚、干净、担当纪检监察干部队伍的重要意义

（一）建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍是中纪委长期一贯的要求。

习近平总书记强调：“要教育引导广大纪检监察干部敢于担当、敢于监督、敢于负责，牢固树立忠诚于党、忠诚于纪检监察事业的政治信念，努力成为一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。”新形势下，反腐败斗争处于关键时期，对纪检监察干部提出更新、更高的要求，作为一名纪检监察干部一定要充分认识建设一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍的极端重要性、必要性和紧迫性。

（二）建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍是正确行使权力的根本保证。

纪检监察机关负责党内监督的具体工作，承担着监督执纪问责的重要职责。这就决定了对纪检监察机关应该有更高的标准，对纪检监察干部应该有更严的要求，正可谓“善禁者，先禁其身而后人”，只有做到忠诚、干净、担当，才能理直气壮的监督别人。如果纪检监察干部不能忠诚于党的纪检监察事业，对自己要求不严，处事没有原则，缺少规矩，就会发生以权谋私，以案权谋私的行为，出现“灯下黑”的情况，既丧失了监督执纪的作用，又影响了纪检监察系统的形象。

（三）建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍是提升纪检监察干部形象的现实需要。

纪检监察部门不是天然保险箱，也不具有天然免疫力。随着纪检监察部门履职能力的增强和权威性、影响力的提高，纪检监察干部越来越受到关注，被拉拢腐蚀甚至被“围猎”的风险也在增加。因此，我们要清醒地看到，纪检监察工作也是风险岗位。

二、纪检监察干部队伍存在的主要问题

（一）一些人缺乏忠诚的政治品格，理想信念滑坡，思想不够坚定，不思进取，精神颓废，贪图物质上的奢华享受。更有甚者，奢靡腐化、自我放纵。生活上的腐化进而导致政治上的退化、灵魂扭曲。

（二）一些人缺乏干净的自律意识，铁面执纪的意识不强。面对“人情案”，碍于情面，顾虑重重;面对“说情风”，甚至放弃原则，屈从让步;面对“特权案”，不敢碰硬，遇到困难绕道走，能推就推，能拖就拖，致使查案不深入，执纪不到位，案件质量不高。

（三）一些人缺乏担当的干事精神，在精神上虚无懈怠，浑浑噩噩度日，在执纪上怕得罪人，开展工作畏手畏脚，有失之于软、失之于宽的情况。在能力上自身业务知识水平不高却不思进取，抱着做一天和尚撞一天钟的思想每天蒙混度日，面对疑难杂症更是无从下手。

三、公司纪委建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍的主要做法

（一）加强思想教育，坚决筑牢纪检监察干部的思想防线。

一是采取集中学习和自主学习相结合。既安排定期的集中学习，又划定学习内容，指导大家在工作之余进行自主学习。二是“走出去”和“请进来”相结合。组织纪检干部“走出去”到上级单位、兄弟单位纪委进行交流学习。同时，把一些在纪检监察等领域的专家教授请来为我们授课。三是学习与交流相结合。在组织集中学习和自主学习的同时，不定期的组织大家围绕特定的专题开展学习交流，为大家提供一个相互学习、相互提高的沟通平台。

（二）加强监督，严格打造“干净”的执纪铁军。加强对纪检监察干部的监督作为一项重要工作抓紧抓好。

一是要求纪检监察干部严格自律。作为党纪政纪的执行者和维护者，纪检监察干部只有自身廉、自身严，才能挺起腰杆、理直气壮地监督他人。纪检监察干部必须严于律己，在工作中把组织的要求和规章制度的约束转化为内在的意志和信念。始终以党性原则和道德规范严格要求自己，珍重自己的人格，珍爱自己的声誉，珍惜自己的形象。在生活中要有原则、有规矩，不该吃的饭不吃，不该去的地方不去，不能办的事不办，做到知所守、知所惧，不越雷池半步。

二是对存在的问题严肃问责。日常工作中对纪检监察干部存在的苗头性、倾向性问题 也绝不放过。对于在工作中出现的各类问题，纪委领导都高度重视，尤其是个别人出现不能严格遵守规章制度、存在特权思想等问题，进行严肃批评。同时，要求纪委全体人员深刻吸取教切，认清危害，深刻反思，从严要求自己，杜绝类似问题发生。

（三）加强职能转变，在监督执纪问责的主业上勇于“担当”。敢于担当是习总书记提出好干部的重要标准之一。在新形势下，公司纪委围绕对纪检监察干部的新要求主要做了以下工作：

一是深化“三转”，凝聚担当共识。纪检监察干部必须要迅速认清主业是监督执纪问责。纪委的工作是围绕中心，服务大局，是对职能部门监督的再监督，但不是代替职能部门履行职责。对一些具体的监督工作，纪检监察机关不能再向过去一样冲到第一线，否则，不但会弱化或取代了部门职能，而且使纪检监察机关容易成为职能部门的“挡箭牌”。同时，要确保纪委书记姓“纪”，不宜分管过多其他工作，这样既能确保集中精力抓好主业，又能避免“裁判员”、“运动员”错位现象。

二是履职尽责，锤炼担当作风。纪检监察干部要认识新常态、适应新常态、引领新常态，始终保持惩治腐败的高压态势，勇于同影响公司生产经营建设，危害公司发展的违纪违法行为做斗争，为坚决打赢公司生产保卫战做出不懈努力。

三是学思践悟，提升担当能力。纪检监察干部在加强业务学习的同时要立足本职岗位，刻苦钻研业务，勤于思考，把零散知识系统化、感性认识理性化，把握工作规律，提高监督的有效性。并把日常业务理论学习到的知识灵活运用到纪检监察工作实践中，探索出一条适合自身特点的有效的思维模式 和工作方法，提高工作科学化水平和工作实效。

（作者单位：陕西钢铁集团有限公司审计监察部）