倪玲

摘 要：高面对高校毕业生日益严峻的就业形势，西北农林科技大学信息工程学院群策群力，开拓创新，积极探索高校学生就业工作特色机制，加强就业指导模式。努力加强就业工作队伍建设，建立全员参与的就业工作体系。

关键词：高校毕业生；就业指导；就业工作体系

一、学院重视，政策保障，营造全员参与的就业氛围。

信息学院正确分析就业工作中存在的问题，制定切实可行的措施，提高教师对就业工作的认识，调动全体教师发挥主观能动性，关注就业、参与就业、投身就业，形成全员参与就业的工作局面，使就业工作成为真正的系统工程。

1.建立了“上下联动、专兼结合、全员参与”的就业工作体系。

学生的就业工作是一把手工程，应该进行系统的工作安排和规划，在学院统一领导下有序地开展工作。信息学院一是对就业市场开拓和维护的相关规定、机制与责任人设定、就业实习基地的维护和开拓等都進行了统一规划。学院建立了院领导联系毕业班制度，面对面约谈就业困难学生并进行个性化指导，全面了解学生就业状况和思想动态；二是设立了就业工作办公室，专设了4个多媒体教室和2个会议室作为毕业生招聘、洽谈的场所；三是制定了《信息工程学院关于做好2015届毕业生就业工作的安排意见》、《信息工程学院院领导联系毕业班促进就业的规定》、《信息工程学院毕业生就业工作领导小组工作人员职责》、《信息工程学院毕业生就业奖励办法》等一系列加强毕业生就业工作的文件，做到了就业工作有计划、有制度，有力度。……