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团队模拟训练在急诊护士高级生命支持技术培训中的应用

2019-07-30王春春WANGChunchun王六健WANGLiujian项晶晶XIANGJingjing

医院管理论坛 2019年4期
关键词:考核满意度培训

□ 王春春 WANG Chun-chun 王六健 WANG Liu-jian 项晶晶 XIANG Jing-jing

随着急诊医学的发展及心肺复苏技术(cardiopulmonary resuscitation,CPR)的规范和普及,越来越多的心跳呼吸骤停患者在急诊科成功复苏,大大提高了患者的抢救成功率[1]。心跳呼吸骤停患者抢救成功与否,不仅需要临床有效、快速、准确的诊断,还需要团队分工合作快速给予有效的处理[2];患者抢救成功后仍然需要积极评估和处理心搏骤停的原因和诱因,主要是提供全面的脏器功能监测、评估与支持,并发症防治及预后判断等,这需要一支高素质的医疗护理队伍和一系列先进的技术,提供连续的高级生命支持(Advanced cardiovascular life support,ACLS)[3]。ACLS 为CPR 的第二阶段,是在持续基础生命支持(basic life support,BLS)的基础上,应用专业设备和重症监护技术(如心电监护、除颤、人工呼吸机和药物等)建立与维持更为有效的通气和血液循环,是急诊科护理人员都必须熟练掌握的急救专业技能[4-5]。ACLS 技术要求多项复苏技能在短时间内同时迅速执行,并且尽可能减少胸外按压的中断,所以实施有效的ACLS 技术,需要训练有素且配合默契的医护团队来实现。心跳呼吸骤停多为突发状况,无法预先准备,这就要求医护人员要定期参加复苏培训,持续操练及更新CPR 的理论及操作,为心跳骤停患者提供最有效的CPR[6]。美国AHA 心肺复苏及心血管急救指南[7]重点强调以团队形式实施心肺复苏,强化以复苏团队形式进行培训,提高培训的质量和效果,提升ACLS 技能。团队模拟训练是应用模拟器械、模拟人,模拟真实场景来提高培训对象临床技能的一种有效培训方法[8]。……

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