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大数据时代下企业管理绩效提升路径探析

2019-07-13李杰上海弘奇餐饮管理有限公司

消费导刊 2019年51期
关键词:绩效考核信息化管理

李杰 上海弘奇餐饮管理有限公司

大数据是借助云计算等方式对数据进行了广泛的多元化的搜集,大量的数据存储和数据整合,成为了许多新经济发展模式所需的发展要素。大数据可以对大量的数据信息进行整合,进而帮助企业来获得更多的利益,也促使更多企业不断改善自身管理模式来适应大数据的发展。在企业竞争中,企业管理绩效的高低是企业实力比拼的重要内容,不论大型企业还是中小型企业都在充分利用各种手段途径来提高自身管理绩效。在当前大数据背景下,一些企业仍然对数据化信息化的建设不够重视,导致了管理效率低下,而且传统的企业管理方式也无法适应当前快速发展的大数据时代,极大的影响了企业长远发展。为了适应时代发展需求,切实提高企业竞争力,企业应当积极探索寻求提高企业管理绩效的路径。

一、当前影响企业管理绩效提升的因素

在当今时代,企业发展面临着巨大变革,不论是生产方式还是管理方式,都在随着技术水平的提高而不断改革发展。面对新兴的大数据技术,不少企业仍然视而不见,保持着原有的生产模式和管理模式,在一定程度上制约了企业管理绩效的提高。笔者就以下几方面因素进行分析:

(一)企业管理理念的落后。在我国,不少企业对新兴的大数据技术的认识还不够全面,没有深入研究大数据所带来的发展机遇,也没有将大数据作为企业改革提升的重要手段,仍然保持着原有的管理观念,可见,企业在思想观念上对大数据的重视程度不够,更没有充分利用大数据优势来提高企业管理绩效。……

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