浅谈思想政治工作在国有企业职工队伍稳定中的作用
2019-05-21张彩军
丝路视野 2019年7期
张彩军
摘 要:做好思想政治工作对于国有企业保持职工队伍稳定具有十分重要的意义。本文结合职工思想日益活跃的特点,充分发挥思想政治工作作用,积极探索维护职工队伍稳定的方式方法,为企业发展营造积极向上、和谐共进的工作氛围。
关键词:思想政治工作 职工队伍 稳定 作用
随着社会的发展和时代的进步,企业职工思想日益活跃,工作生活节奏日益加快,保持职工队伍稳定对国有企业思想政治工作提出了新的挑战。笔者从做好形势任务教育、人文关怀和心理疏导、机制载体创新等方面进行了探讨,旨在进一步发挥思想政治工作优势,更好地促进企业职工队伍稳定,从而为企业发展营造积极向上、和谐共进的工作氛围。
一、强化形势任务教育,发挥思想政治工作导向引领作用
国有企业要始终坚持把形势任务教育作为企业思想政治工作的有效措施。紧密围绕企业发展不同阶段和面临的新形势、新任务,深入开展形势任务教育,能够促进职工队伍整体的稳定。一是注重正向引导。围绕企业生产经营形势和目标任务,着重把企业发展优势和发展中存在的问题向职工讲明、说透、交底,畅通交流沟通渠道,及时化解矛盾、解决问题,使形势任务教育入心入脑,实现用优势增强信心、用目标凝聚人心、用责任增添动力的教育目的。二是突出答疑释惑。坚持把形势任务教育的落脚点放在解疑惑、鼓干劲、促发展的主……
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