刘会芳

摘要 目的：探讨基层社区卫生服务机构返聘退休医务人员利用情况。方法：主要应用Excel进行描述性统计分析。结果：2013-2016年，大兴区20家社区卫生服务机构返聘退休医务人员总体变化不大，返聘退休医务人员区域分布不均。返聘退休医务人员人均工作量和日均工作量均呈现波动上升趋势。结论：4年来大兴区返聘退休医务人员服务基层作用充分发挥，主要体现在服务居民、协助基层服务能力提升以及缓解基层人员压力等方面，但是从返聘专家资源分布、待遇、财政投入方面还需政策进一步引导。

关键词 社区卫生;返聘;医务人员;服务量

返聘退休医务人员服务基层社区卫生工作是《关于加强北京市社区卫生人才队伍建设的实施意见（京人发[2006]74号）》中“四个一批”人才工程的重要组成部分，自2009年在大兴区开展以来，对缓解社区卫生服务机构人员短缺、提升医疗服务水平、强化人才等方面起到了重要的作用。现对大兴区2013-2016年返聘专家工作情况进行数据分析和效果评估，为更好地发挥返聘专家的带动作用，科学合理地分配返聘指标提供依据。

资料与方法

本研究对大兴区20个社区卫生服务机构2013-2016年返聘退休医务人员数据利用Excel进行整理分析。

结果

人员基本情况：2013-2016年，大兴区20个社区卫生服务机构返聘退休医务人员处于动态变化的状态，但是总体变化不大，均在100人左右，且以高级职称人员为主。从专业情况显示，均以内科、外科和中医为主，占全体人员的67%，见表1。……