创新项目党群工作方法 提升党支部战斗堡垒作用
2018-12-02傅瑶
办公室业务 2018年10期
傅瑶
【摘要】建筑施工企业具有项目施工流动性大、人员不稳定的特点,这是企业管理中的一个难点。随着国有企业党建工作的不断深化,如何进一步创新思路加强项目党群工作,成为重中之重。
【关键词】项目党群工作;战斗堡垒
充分发挥项目党支部的战斗堡垒,促进基层党群工作的扎实开展是我们面临的重要课题。抓好项目党群工作,将进一步提升企业党建工作的整体水平,更好地促进公司的和谐健康发展。
一、制定工作制度,规范各项管理,明确考核办法
党委应结合公司发展要求和党建工作的实际,以务实创新、结合实际、规范管理、责任落实为原则,从制度层面出台党群工作的各项制度,主要包括党支部工作制度,项目党群文化工作制度,党员教育管理办法,党费、工会经费收缴、使用和管理办法以及廉洁相关纪律等在内的各项制度,主要内容涵盖党的建设、纪检监察、企业文化、工会、共青团工作等。同时,还应制定对党群工作的流程及检查考核办法。
二、明确工作目标,落实内容和人,抓好项目特色
要制订项目党群工作的总体目标、具体内容、实施步骤和方法;明确项目党群工作应分别由项目的党支部书记、党支部委员、工会主席、工会委员、团支部书记等作为具体实施责任人,明确具体工作的实施与完成时间,做到目标明确、责任落实。同时,要针对项目的特性,开展好特色党群工作。
一方面,项目部党组织要根据《党支部工作制度》中明确规定党支部应开展的工作为主要内容,包括项目党组织建设、“三会一课”、党员教育、党员管理、党员发展等;……
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