探索以党团组织为抓手的就业指导新模式
2018-11-14■/
长江丛刊 2018年16期
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西北农林科技大学动物科技学院
党团组织具有先进性、积极性和主动性。大学生群体中绝大多数是团员,也有一定比例的党员,因而党团组织成为了大学生工作的基点和有效抓手。大学生就业指导工作是提升就业质量的核心环节,就业指导模式也随着新形势的变化而对高校工作者提出了更高的要求。党团组织可以通过吸引和凝聚毕业生,榜样与典型引领,关注与帮助实现就业指导。
一、党团组织通过吸引和凝聚实现引导毕业生就业
当代大学生群体作为“90后”青年群体的重要组成部分,他们在思想理念和行为方式上的巨大变化向传统的就业工作提出了新的挑战。党团组织的凝聚力和吸引力是一个组织是否有战斗力,是否成功的重要标志,它对组织行为和组织效能的发挥有着重要作用。党团组织不仅是联系同学们的桥梁和纽带,也是学生利益的代表者和维护者,加入党团组织让学生更有归属感,从而建立团队友谊,更便于组织开展工作。
如今,随着毕业生人数逐年上涨,高校就业形势不容乐观,党团组织作为大学里重要的中坚力量,应该发挥其吸引力与凝聚力。例如,党团组织可以利用组织生活,了解学生思想动态,搜集学生求职面临的各项问题,并引导和团结广大毕业生凝心聚力,在相互引导与相互支撑中抵御压力与竞争力。同时,以党团组织为核心的团队,可以利用丰富多彩的就业指导形式开展活动,在轻松的氛围中促进就业工作的开展。……
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