自媒体时代企业政工工作研究
2018-11-13李芊芊山东地矿国际投资有限公司山东济南250100
新生代 2018年18期
李芊芊 山东地矿国际投资有限公司 山东济南 250100
通讯技术的迅猛发展带动了智能设备的广泛普及,现代传播媒体进入了以博客、微信、微博、移动端应用APP为主要代表的自媒体时代。自媒体是一种融合了人际传播和大众传播特点的信息呈现方式,具有大众化、广泛化以及自主化特性,实现了信息所有人向所有人的传播,自媒体完全颠覆了传统媒体的单向传播方式,在推动虚拟经济、民主政治发展的同时,引发了人们生活方式和交往方式的变革。在自媒体时代信息传递的壁垒被打破,也对企业政工工作的改革发展带来了机遇和挑战,如何适应自媒体时代要求,搞好企业思想政治工作建设成为亟待探讨研究的重要课题。
一、自媒体时代企业政工工作新特征
(一)企业政工工作平台得到拓宽
当前,在自媒体的影响下一部分企业紧跟自媒体时代步伐,通过建立企业内部网站、网页,在企业的生产、管理以及科研方面构建起干部员工之间的双向互动机制,为企业干部职工思想交流、信息传播提供了便利,使员工发表观点、抒发情感的方式更加多样化,企业以自媒体为载体为政工工作开辟了新领域,为企业干部掌握舆情动态,做出科学决断,完善多方沟通积极提供了便利。
(二)企业政工工作内容更加丰富多样
自媒体不仅具有信息传播速度快覆盖面广的特点,传播内容丰富、表现形式多样也是其无可比拟的优势。通过自媒体技术企业可以设计内部网站并建立政工工作专栏,利用微信、微博等聊天沟通平台实现信息及时分享,使员工第一时间了解企业公共工作动态,增强员工对企业的粘度。……
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