打造“普工英”网上服务职工新模式
2018-11-10
上海工运 2018年9期
不久前,35岁的二孩妈妈姜玲莉在脱离职场整整11年后,只用了一周的时间便以 “坐火箭一样的速度”成功重返职场。而她的成功,正是缘于 “普工英”的助推。
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“微心愿”助二孩妈妈11年后重返职场
原来,今年“五一”劳动节前夕,普陀区总工会官方微信公众号“普工英”推送了一条征集“微心愿”的信息,并承诺选取1至2条,“倾工会之力”帮忙实现心愿。
没想到,姜玲莉竟然成了幸运儿:“普工英”将她的心愿转交给了普陀区职工援助服务中心,工作人员迅速与姜玲莉取得联系,在进一步了解了她的基本情况和求职意向后,又迅速筛选相匹配的企业和职位信息,最终选定了一家红星美凯龙商场的楼层管理员岗位。
经过区服务中心和企业的充分沟通后,仅用了一个工作日,姜玲莉便收到了面试通知。由于曾在大学毕业后分别做过两年的销售和两年的出纳工作,姜玲莉顺利通过了初试和复试,正式上岗。
作为一名“普工英”的粉丝,姜玲莉感慨道:“如果没有工会的帮忙,我真的不知道要经过多少坎坷才能得到这么好的工作。‘普工英’给了我一个非常好的网上平台!”
适时推动网上工会建设

当前,新媒体正在深刻改变着人们的生活和行为方式,影响着职工群体的思维方式和行为习惯。《2017微信用户生态研究报告》显示,近9亿用户在用微信,其中一半以上的人每天使用微信超过90分钟。因此,要加强对职工群体的覆盖和引领,就必须主动开拓和占领网络新媒体空间。……
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