王宝琳 胡阿敏 段焕学

一、贵州大学学生兼职现状分析

1.易被侵害，缺乏保障

学生在兼职过程中容易遭受侵害，由于其社会经验较少，无法高效地预防、抵制侵害，维护自身权益。社会与学校也没有给予一定的指引与重视，缺少标准的保证体制，导致兼职环境安全性大大降低。

2.认识浅薄，维权困难

学生在兼职中属于弱势群体，在权益遭到侵害时，即使有的学生主动找雇主协商解决，然而最终结果依然由雇主所决定。如果其态度蛮横，学生有可能选择退缩，不再维权。即使有些学生想利用法律武器保护自己，然而却因为缺乏法律知识等原因不得不放弃维权。

3.工种较少，专业关联性低

学生兼职的工作主要以促销、家教以及服务员为主，其享受过高等教育，文化素养较高，然而却始终是一名学生，缺少丰富的社会与工作阅历，是消费人员，并非法律意义上的劳动人员，缺少生产能力。这让其只能从事一些易于操作、临时性的作业，而此种工作，往往和其学习的专业并无多大关联[1]。

二、高校学生兼职权益保护的有效对策

1.提升学生自我保护能力

第一，广大学生要不断提升自身对法律的认知，强化对相应法律规程的了解和掌握，在兼职过程中有效保护自己的根本权益，且要清楚当侵害到自身权益时需要通过法律渠道去维权。第二，学生要谨慎挑选兼职中介或者兼职企业，对其正规性与合法性要有所了解。比如：在和机构簽署合同的时候，要检查其有无工商部门下发的营业执照和劳动部门下发的职业介绍许可证等。……