付思 朱玉华 卢奭瑄

[摘要]在先进制造业背景下，辽宁省制造业中复合型创新人才、应用型技术人才总量不足，人才断档现象严重。针对符合区域战略需求的重点学科方向，辽宁工科院校人才培育质量与效益不高。因此，结合辽宁省先进制造业发展与人才培育的现状，省内各层次工科院校应以突出应用性为导向，推进多学科领域形成合力，加速教育合作，构建工科院校校内、院校之间和院校与社会之间联动的人才培养模式。

[关键词]先进制造；工科院校；人才培养模式

[DOI]1013939/jcnkizgsc201825172

1引言

在先进制造业背景下，产业竞争的关键因素是“技术”，而技术的内在需求是各类人才，尤其是各类应用型技术人才。[1]2017年8月23日在北京召开的第三届《世界机器人大会智能制造人才发展论坛》，指出目前我国智能制造人才缺口巨大，3000万智能制造人才缺口亟待解决。因此，辽宁省大力发展先进制造业，辐射和带动区域经济发展，集聚、培养先进制造业应用型技术人才，加强高级人才队伍建设刻不容缓。

2辽宁省制造业发展的现状

辽宁装备制造业以重型装备为主，涵盖通用设备制造业、专用设备制造业、电气机械及器材制造业等子行业，机床、矿山机械、高压输变电等装备制造业已经具备一定的国际竞争力。2013年之前，辽宁装备制造业综合竞争力排名一直居全国第5～7位，但由于辽宁省装备制造业增长趋缓、创新投入不足、产业层次不高、中低端装备产品占比大等诸多不利因素叠加影响，2015年、2016年两年已排名10强之外。……