莫愁：

常州妇联给人的感觉是活力满满、思想活跃、乐于创新，这种轻盈热情的工作状态是如何营造的？

周广菊：

妇联组织有没有活力，代表着妇联工作有没有生命力。轻盈热情地工作，我认为离不开“三颗心”。

一是对待工作的创业心。群团改革大背景下，我们如何坚守职能，为党分忧，为民谋利；如何创新运作方式，以有限资源获得更多妇女群众认同；如何开创具有地方特色和实效的新品牌、新境界，都需要以创业者的心态和勇气，不惧艰难，不断求索。

二是对待同事的包容心。我们鼓励每一位妇联干部，既在本职岗位上担当作为，又站在全局高度思考谋划。营造宽严结合的氛围，倡导“快乐工作，快乐生活”，永葆阳光进取心态。

三是对待事业的敬畏心。充分认识党的妇女儿童事业的重要性，推动男女平等之路任重道远，为党夯实群众基础久久为功，这些需要我们以在岗一天、赶考一日的责任和使命，实实在在去行动。

莫愁：

在新时期妇女思想引领工作方面，常州妇联有何创新举措？

周广菊：

今年，常州市妇联启动了“新时代·新女性·新征程”妇女思想引领行动，具体有“五个新”。

打造新课堂，组织百名“巾帼好声音”宣讲员，深入基层宣讲十九大精神，上半年已讲了420余场次，线上同步推出视频、音频栏目。培树新典型，推选“十杰百佳”优秀女性等先进事迹，建立三八红旗手（集体）工作室，联动媒体开设“新时代新女性”专栏。把握新要求，抓好意识形态工作。寻找新亮点，提升“常州女性”微信公众号品质，上半年5场直播点击量超百万次，依托15万粉丝，开设创新栏目，凝聚人心。五是倡导新风尚，开展“运河情·母亲爱”志愿服务项目，选聘“巾帼河长”，展现巾帼志愿者的作为。

莫愁：

全省范围内，常州妇联最早建设女性社会组织服务基地，能谈谈近年来的成绩吗？

周广菊

：2015年，我们与高校和专业的社工机构合作，建立了全省首家女性社会组织服务基地，一年一个台阶，形成目前这个规范化、精准化、多元化孵化培育女性社会组织的公共服务平台。4年来共培育了150多个女性社会组织，联合爱心力量出资137万元，扶持了116个优秀创投项目。我们注重党建引领，成立党员服务岗，实施“玉兰花开·佳牵手”党建项目，指导女性社会组织建立社区党员工作室，助力村（社区）妇女儿童之家发展；注重资源共享，建立女性社会组织发展公益联盟，打通女性社会组织、爱心单位和专家团队的绿色通道；注重创新提升，通过培训、包装，把草根项目推上腾讯“99公益日”等社会化平台，帮助她们拓宽眼界、裂变成长。

莫愁：

听说常州妇联正探索贴近群众的“互联网+”女性维权，能介绍相关工作吗？

周广菊：

怎样让法律法规知识深入妇女、融入家庭，一直是妇联人追求的目标。近年来，我们不断探索各种方式方法，在“常州女性”微信公众号上推出“幸福E生”普法栏目。按照女性一生的维权需求，设计“初蕾、含苞、绽放、孤芳、秋实”五个版块，帮助女性掌上实现维权诉求；举办维权“真人故事汇”网上直播；原创维权微漫画故事，设计了24个普法表情包，目前故事点击量已超80万人次。

同时，我们还联动多个部门和社会组织实施“幸福花开·和美家庭”等项目，通过心理辅导、一对一服务来帮助信访困境妇女，创新实践参与社会治理的柔性路径。

莫愁：

经过几年努力，常州的“丁香苗圃”女性创业基地已成品牌，可否介绍经验？

周广菊：

“丁香苗圃”不仅是一个空间概念，更是一种理念创新。一群有梦想的女性集合于此，目前已有99个项目入驻，服务辐射范围广，深受创业女性欢迎。

我们打造“丁香e路行”项目，建立电商服务总站，每月开展专题讲座，每季举办创客沙龙，每年举办创新创业大赛、丁香集市；为入驻项目提供政策、资金、法律等服务。联动电视台开设财经课堂，定期走进电台“财富常州”栏目，网上设“丁香直播间”，帮助一个个“小丁香”成长为常州高质量发展的中坚力量。

莫愁：

常州的“清廉之家”项目，新华社、《人民日报》曾特别报道过。常州妇联是如何推动本地家庭文明建设的？

周广菊：

首先注重顶层设计，连续5年，“智慧女性·和美家庭”项目，被列入常州市委50项重点工程；每年联动数十个部委办局、社会组织，形成家庭建设联动机制。其次注重扎根基层，每年举办30余场大型家庭文化活动，常态化开展“寻找最美家庭”及宣传活动。第三注重典型引领，组建“最美家庭讲好家训”工作联盟，由巡讲团、专家团、志愿服务团、媒体宣传团、家庭文化基地串连成纵横交错的家风宣扬格局。在这其中，特别抓好关键少数，重点选树“清廉家庭”，通过系列活动，激扬广大家庭的美德风尚。