摘 要：合理地制定建筑工程质量监督的条约，加大监督的管理力度，将工程的质量问题放在首要位置，从强化质量监督队伍建设、改进质量监督方式、推进质量监督信息化建设、完善工程质量监督配套法律法规、建筑企业质量监督的态度以及监督人员的专业素质差异过大进行讨论，保证了建筑本体的安全性，使建筑工程的质量问题得到有效根治。

关键词：建筑工程；质量监督；管理

1 建筑工程质量安全监督管理的重要性

建筑工程质量与安全问题关系了工程的經济损失和重大的社会影响，这就需要强化建筑工程质量安全监督工作，以项目主体质量安全为基础，在抓好核心工程的质量安全的同时，还要对建筑施工的质量和质量安全进行有规划和全方位的控制和管理，确保施工项目整体效益，推动建筑企业健康发展。

2 建筑工程质量监督管理存在的难题

2.1相关的法律法规不够健全

在进行建筑工程项目时，施工方不遵守规定，在施工质量上大打折扣，对于这种情况没有一个专门管理条例。为了改善这种不良环境，应完善建筑工程质量监督的相关法律，政府在宏观上应加大对工程的监督力度。

2.2监督人员的素质差异过大

负责质量监督的人员素质决定了建筑工程质量监督能否有效开展，质量监督人员素质过低，难以保证建筑工程的质量，也会使得政府的监督力度大打折扣。

2.3 建筑企业质量监督的态度浅薄

负责监督的企业人员对待质量监督无积极的态度，缺乏监督的意识，企业部门对这种消极的影响放任不管，一个工程项目的整体都缺少相关的监督措施，导致监督体制最终是可有可无的形态，建筑工程质量监督的管理力度越来越小，无法保证效率。

3 建筑工程质量监督管理中存在的问题

3.1建筑工程质量监督工作中存在的问题

建筑行业承包单位为了提高经济效益，大量承包工程项目，存在多次分包的现象，施工设计和规划都无法达到精细化和专业化的水平，建筑工程质量无法保证。

3.2监管法规不够完善

建筑行业市场规则的变化，没有引起相关质量监督管理体系做适当的调整，使得相关的法律法规在适应性和规范性方面受到了严重影响，法律条款的不完善含糊给监督管理的实际操作带来了麻烦。

3.3监督管理信息化建设缓慢

在工程质量监督管理过程中，信息网络化有利于加快信息传递和反馈速度，促进质量监督信息的共享，推动工程质量监督工作执法的公开、公平和公正，提高监督工作效率。

3.4监督方式相对单一

实际工作中，仅依赖质量监督机构几次到位，难免会使监督的全面性受到约束，造成对工程质量无法全面准确的核验、评定和有效控制，不能充分保证政府质量监督部门监管的有效性。

3.5监督人员素质参差不齐

建筑质量监督管理人才要具有较为专业的专业知识，更需要质量监督管理人才具有较为丰富的质量管理经验；对参与工程建设的施工、设计等单位的行为进行监督，来发现和解决施工过程当中的质量问题。

4 加强工程质量监督管理的对策提升建筑工程质量监督效果的措施

4.1健全法律法规体系

加快相关立法进程，完善法律法规，及时修改完善和实际不相符的规定，鼓励支持地方根据自身的实际调整地方性的建筑法规，增强建筑工程管理人员的法律意识，建立完善的法律法规条例，使得监督管理工作有效实现，确保监督工作进行的合理有序。

4.2推进工程质量监督信息化

完善的管理制度能够为建筑工程项目的运行提供有力的保障，建筑工程参建单位必须强化这一理念，推进工程质量监督信息化，有效缓解目前我国每年新建建筑体量大幅增长给工程质量监督工作带来的巨大压力，降低质监人员工作难度，提高工程质量监督的针对性和有效性，方便社会对工程质量的监督。

4.3改进质量监督方式

健全完善工程质量监督告知制度，工程建设一开始就应明确将质量监督工作的方式、方法、内容和手段告知建设各方，让工程建设各方能够自觉按照质量监督要求规范质量行为。

4.4强化质量监督队伍建设

加强一线监督队伍技术标准、业务知识、专业技能和法律法规的培训，提升业务能力。

4.5进行梁柱节点的施工控制

在进行梁柱节点的施工过程中，应当按照严格的要求控制好其梁柱梁头的模板，钢筋的绑扎工作，梁柱节点能够有效的进行相关的支撑工作，并在绑扎的过程中控制好其间距与直径，提升混凝土的浇筑质量，来确保整个建筑的而在此过程中还需要充分的控制好沉梁施工的质量。

5 建筑工程质量监督的管理方式

5.1加强对设计单位和设计人员的监督力度

建筑工程在正式开工前，对于设计人员提交的设计方案多次检查其合格性，进行仔细研究，一旦发现任何不妥之处立刻要求其做出修改，保证设计方案的完整性、正确性，对建筑工程起到决定的作用。

5.2 制定建筑工程质量监理制

政府在大体方向上监督的同时，把监理制合法化，加强负责建筑工程质量监督工作者的认真态度，也要加强建筑工程监理制的规划，使得建筑工程监理制得以健全自己的形势内容，使这些工作者负责的工程项目与法律挂钩。

5.3提升管理人员的综合素质

企业在挑选管理人员时要制定相应的选拔规则与制度，确保每一个工作位置都要有任务、有效率地进展，对于施工人员也要仔细选择，加强管理人员的质量监督意识，对建筑工程质量监督人员定期开展相关知识方面的工作，提升管理人员的素质，认识到监督的重要性，为建筑工程的顺利实施提供有力保障。

6 结束语

保证建筑工程质量，深入研究分析建筑质量监督管理中存在的问题，找解决措施，优化施工，提高效率，落实监督的作用，提升建筑工程质量，确保企业综合效益。

作者简介：

冉广林，男，副教授，工程师，一级注册建造师。