素材导读

如果有一家公司开出40万的年薪，专门招60岁以上的老年人，你会相信吗？相信绝大部分人听到这个消息后都会认为是骗子，或者是传销，但是，这的的确确是真实发生的事件，而且，这则招聘信息还出现在阿里巴巴的官方网站上，一时间引起了大家的广泛关注和热议。

素材呈现一

与众不同的招聘信息

2018年1月15日，阿里巴巴网站发布了一则与众不同的招聘启事。

从招聘网页上看，招聘职位是“淘宝资深用户研究专员”。其岗位要求也不低：

1.60岁以上，学历不限，工作背景不限，与子女关系融洽。

2.有稳定的中老年群体圈子，在群体中有较大的影响力（广场舞领导者、社区居委会成员优先）。

3.需有1年以上网购经验，有3年网购经验者优先。

4.爱好阅读心理学、社会学等书籍内容者优先。

5.热衷于公益事业、社会事业者优先。

6.有良好的沟通能力，善于换位思考、能够准确把握用户感受，并快速定位问题。

从上述的岗位要求来看，阿里巴巴此次的目的非常明显：开拓市场天花板，将网购的人群年龄更加宽泛化！

阿里巴巴产品经理段嫚婷介绍，此次招聘选拔的标准，主要是希望这部分老年人与淘宝有亲近感，他们不仅自己使用淘宝，还能带动身边的人一起使用淘宝。从简历中不难发现，老人们退休前的工作各种各样，但是，他们的共性就是都有丰富的想象力和创造力，希望他们的建议可以帮助淘宝做出更完善的产品。此外，段嫚婷还透露，此次招聘的出发点，是老年人这一庞大群体，这部分人群的购买力相当惊人，因此阿里巴巴看中了这个市场，于是就有了这样一场与众不同的招聘。……