APP下载

浅析企业职工思想政治建设与企业文化建设的融合发展

2018-08-06唐春秀

魅力中国 2018年23期
关键词:企业职工融合发展文化建设

唐春秀

摘要:企业文化是企业在长期的发展中,对企业的发展目标、发展方向、经营理念、制度建设等众多方面的高度提炼,是企业发展进程的智慧结晶,也是企业发展的动力和根本。企业文化建设的根本宗旨就是增加企业产品的文化内涵和文化价值。企业思想政治工作在企业发展中发挥着重要的指导作用,是企业发展的方向和目标,也是企业发展的精神动力。一个企业要生存要发展,就必须把企业思想政治工作与企业文化建设互相融合,形成合力,进而推进企业平稳、健康、可持续发展。

关键词:企业职工;思想政治;文化建设;融合发展

社会与经济的快速发展,使企业的市场竞争更加激烈,企业的生存与发展都面临着严峻的考验。企业要发展,要在激烈的市场竞争中脱颖而出,取得较好的经济利益和社会效益,就要积极进行改革,优化企业内部结构。企业职工的思想政治建设与企业文化建设是企业内部改革的重点内容,两者相互融合相互促进,才能使企业获得强大的发展动力,从而推动企业健康、快速发展。本文详细论述了企业文化建设和思想政治建设的重要性及关系,并有针对性地提出了企业思想政治建设与企业文化建设融合发展的具体思路,仅供参考。

一、企业文化建设的重要性

企业文化是企业在长期的发展进程中各个方面的文化积淀,既包括精神方面也包括物质方面。良好的企业文化建设不仅能够增强企业的凝聚力和向心力,而且能够激发职工的创造力,使企业在发展中充满活力与动力。企业文化建设工作不仅对企业职工起到引领和规范的作用,使职工各尽其责;而且还是企业各项工作正常运行的精神保障。企业文化建设,可以使企业职工爱岗敬业,积极创新,呈现出良好的精神面貌,更好的为企业发展服务。

二、企业职工思想政治建设的重要性

企业的思想政治工作在企业发展中具有非常重要的作用,不仅为企业发展引领方向,而且可以提升职工的思想政治觉悟,使职工更加积极主动的工作。企业的思想政治建设要借助丰富的教育活动来进行,企业职工的思想政治建设工作的良好开展,不仅可以提升企业的管理水平,而且还能提高企业职工的思想觉悟。有效开展企业职工思想政治建设,一方面可以树立企业品牌形象,增强企业精神;另一方面还可以调动职工的工作热情,积极工作,为企业发展提供动力支持。因此,科学有效的开展企业职工思想政治建设工作,可以提升企业价值,提高企业的经济效益和社会地位,提高企业在市场发展中的竞争实力,实现企业可持续发展。当今社会,经济发展迅速,企业的生存环境和发展趋势都在不断的发生的变化。因此,企业职工的思想政治建设工作要与时俱进,不断适应改革和创新的新形势新局面,为企业的发展和经济建设服务。

三、企业职工思想政治建设与文化建设的关系

首先,企业文化的建设拓宽了其思想政治建设的范围。目前,国内企业的思想政治建设工作形势比较传统、单一、陈旧,缺少创新,改革不够,导致企业的思想政治工作对职工吸引力不强。但是企业文化建设却呈现出完全不同的发展态势。企业文化是随着企业发展而产生的企业精神文化核心,它体现着新的形势,新的发展,体现着企业现今的价值观。因此,企业要把思想政治建设工作与企业文化建设紧密结合起来,不断扩大企业思想政治建设的思路,丰富思想政治建设的内涵,增加企业思想政治工作的形式。

其次,企业思想政治建设是企业文化建设的支持和保证。企业的思想政治建设的关键是明确企业的价值观,树立企业良好而独具特色的企业形象和企业精神。工作中要体现以人为本的核心理念,充分尊重每一个企业职工,这样才能使职工主动积极为企业服务,为企业创造更大的经济价值和社会价值。企业文化也要体现“人”的价值和意义,体现职工在企业中的主人翁地位,树立主人翁意识。企业中的思想政治建设工作为企业文化建设提供支持和保证。

四、企业职工思想政治建设与文化建设的融合的思路

企业思想政治和文化建设工作有机的融合在一起,统一在企业的发展进程中,就要把思想政治工作全面落实并融入企业的发展之中,贯彻到企业建设之中,并成为企业发展的思想政治基础,对企业发展发挥着引航的作用。思想政治工作与企业文化建设两者要相互融合,有机统一,既不能用思想政治建设代替企业文化,又不能重视企业文化建设而忽视思想政治工作。两者只有高效融合,才能促进企业的进一步发展。首先,注重人本理念的思想政治和文化建设。职工是企业发展的根本动力,因此在企业发展过程中,思想政治建设和企业文化建设都要体现以人为本的核心理念。在工作和生活中,要根据不同的职工采取不同的思想和文化建设措施,要根据不同职工的思想特点和生活中的具体问题,采取不同的思想政治和文化建设方式解决实际问題,解决职工的思想问题和生活上的后顾之忧,促进职工更好的工作,实现企业与职工的共同发展。其次,思想政治建设为先导。思想政治建设是企业文化建设的基础和保障,要提高职工的思想政治觉悟,要站在政治高度来分析问题解决问题,这样才能在企业中形成良好的思想基础,职工才能具有正确的价值方向,才能促进企业更好的发展。再次,开展丰富多彩的思想政治建设活动。在企业中要通过开展不同形式的丰富的主题活动,提高职工的思想政治觉悟,同时也使思想政治建设和企业文化建设有机融合,共同为企业发展服务。

五、结语

新的经济形式下,企业要发展,要增强竞争实力就要将企业的思想政治建设和企业文化建设有机融合。在企业发展中,思想政治建设发挥着积极的促进作用,企业文化建设也为思想政治工作的改革提供了契合点。只有将两者有机的融合在企业的发展中,充分发挥它们的特色和优势,才能促进企业更好的发展,从而取得更大的经济效益和社会效益。

参考文献:

[1]周丽玲.浅谈企业职工思想政治建设和文化建设的融合[J].改革与开放,2011(10)

[2]李剑.企业职工思想政治建设和文化建设的融合[J].中外企业家,2013(11)

猜你喜欢

企业职工融合发展文化建设
浅谈提高企业职工素质在知识经济时代的重要性
新形势下企业职工医疗期管理问题分析
浅谈企业职工法律思想政治工作
马克思主义的文化观及其现实意义
加强基层文化建设满足群众文化生活需求
经济新常态下财务会计与管理会计的融合与发展
全媒体时代地市党报媒体融合的四个着力点
传统媒体走出“融合发展”误区的理论与现实