李文琦

摘要：随着国家政策调整、国有企业改制工作的深入，生产经营方式发生了深刻变化。促使企业内部的保卫组织的工作内容和工作方式也随之发生了变化。本文着眼于现时期企业治安保卫面临的主要问题，简述内部治安保卫体系建设发展的必要性和意义，探讨做好企业内部治安保卫工作的途径、对策，仅供参考。

关键词：企业改制；现时期；治安保卫

国有企业作为国民经济的支柱，不仅承担着经济责任，同时还肩负政治责任和社会责任两大使命。没有了打击职能、没有了独立侦查权的保卫组织如何开展好企业内部的治安保卫工作，如何把《企业事业单位内部治安保卫条例》全面、准确的应用和落实到企业的内部治安保卫工作中，采取有效措施预防和减少各类治安、刑事案件及火灾事件发生，积极调处企业内部各类纠纷，创建和谐企业，是现时期企业保卫工作面临的主要任务。

一、充分重视保卫组织在企业治安保卫工作中的必要性与意义

加强企业内部治安保卫工作，始终同维护企业的生产经营秩序，同维护企业内部政治稳定、治安稳定、员工队伍稳定，紧密地联系在一起，紧密地联系在一起，具有极其重要的政治意义。

如果没有保卫组织对职工进行法制、防火宣传教育；指导各企业基层生产单位做好防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的预防，落实防范措施；打击违法、违纪活动；制止危险行为，督促整改并实施监督等这些大量扎实的基础性工作，那么企业发生重大刑事案件、重大火灾事故，造成群死群伤等灾难性后果的概率和风险值都会升高。……