王健

摘 要 在新的形势下，企业的思想政治工作面临许多新的情况和问题。如果仍然沿用和重复过去的方法、手段，企业的思想政治工作就不能收到应有的效果，甚至会出现相反的结果。通过注重观念开放性、方法科学性、内容多样性、机制自主性、工作艺术性、教育时效性、干部多面性等新变化，创新思想政治工作，才能更好地达到“润物细无声”的效果。

關键词 企业 思想政治工作 创新

当前我们面对的企业环境是全方位对外开放的，广受外部世界的全面影响和冲击，因此政工工作者必须与时俱进，用一种全新的视角，结合新形势和企业实际，创新企业思想政治工作要求。达到鼓舞斗志，凝聚合力，发挥政治工作在经济工作和一切工作中的“生命线”作用，保证和促进企业健康发展。

一、观念要具有开放性

企业思想政治工作的创新，首要的是思想上的解放和观念上的更新。根本上要适应市场经济的基本特征，改变“自我循环”的封闭现象，始终处于动态之中，随机应变，做好职工的宣传鼓动和疏导工作。一要树立新观念，改变过去那种单向灌输的方式，代之以向平等交换、自我教育方向转变。二要开阔新视野，不断总结经验，寻找新的载体。三要吸取新知识，在内容和形式上不断创新，有时代性和感召力。

二、方法要具有科学性

工作方法的创新，是要在对优良传统的继承和先进成果的借鉴基础上，提倡以人为本，不断创造科学的思想政治工作新方法。……