李慧宇

【摘要】经济全球化发展的今天，贵州茅台酒厂作为国有企业，就需要按照时代的要求塑造自己，这也是提高行业竞争力、促使本企业更好的发展的有效途径。茅台酒厂开展思想政治工作重在满足企业发展需求，将企业文化融入其中，不仅可以对思想政治工作进行完善，而且还可以实现创新，以促进贵州茅台酒厂更好更快地发展。本论文以贵州茅台酒厂为例，针对国有企业思想政治工作与企业文化建设的融合展开研究。

【关键词】国有企业 思想政治工作 企业文化建设

一、国有企业思想政治工作与企业文化建设实现融合的必要性

（一）提高国有企业的综合竞争能力

国营企业与其他私营企业比较有着更为复杂的整体组织构架，因此产生较大的整体运营压力，在这种情况下，国有企业更应该对自身综合竞争力进行提高。以人为本是国有企业在文化建设过程中应遵守的管理理念，以使员工的理念行为受到企业文化的高度指导及约束。

（二）对企业思想政治工作进行创新的内在要求

有机地对企业文化建设与思想政治工作进行融合是对企业思想政治工作进行创新的内在要求。企业文化建设能够同时促进思想政治工作的观念及内容创新。思想政治工作的创新性发展包括形式内容的丰富性及活跃性离不开企业文化建设的帮助，在企业文化的基础下，企业思想政治工作由于团队凝聚力的增强而避免发生各种常见问题。……