洪一岩

一、新形势下老干部群体的特点

随着人口老龄化的快速发展，老干部们在生理上、心理上都发生了变化，不同程度上存在自卑感和焦虑感，老同志大多进入高龄期、高发病期，有的常年有病，生活不能自理，有的行动不便，无法参加活动，有的成为空巢老人，身边无人照料，面对社会上出现的一些新情况、新问题也会表现出焦虑和疑惑，从而产生消极和埋怨的情绪，还有的党性观念弱化，有的思想极为守旧。

由于社会主义市场经济的稳步发展，老干部的价值观念有了新的变化，他们对生活待遇的落实更加关心和重视，他们虽然对党和国家制定的一系列从优政策非常赞成，但是对本单位的落实情况却感到不太满意。有的老干部对分享改革与经济发展的成果有片面理解，普遍存在攀比心理。有的老干部对国家的机关、事业单位存在的多种分配制度和分配方法感到不理解或不满意。

他们从工作岗位退下来以后，由于长期养成的职业习惯，非常关注时事政治，十分重视自身在政治上的义务、责任和价值。老干部这个特殊群体显示的最大优势，就是他在任何时候、任何情况下，都非常关心党和国家的前途命运，殷切期盼为党的事业继续献计出力，以求实现一个革命者、共产党人生命不息、战斗不止的崇高理想。

当今我国社会经济快速发展，极大地改善了人们的物质生活，老干部盼望安度晚年。人到老年，不仅需要丰富的物质生活，更需要充实的精神生活。……