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煤矿企业的党务宣传工作的要点探究

2018-05-14张晓涛

科技风 2018年5期
关键词:文化氛围经济体制改革

摘 要:习近平总书记在党的十八代表大会中明确提出:各企事业单位应当不断贯彻党政精神,立足实践,优化党务宣传工作,提升党务工作质量。煤矿企业是我国经济发展的重要支撑,加强企业的党务宣传工作能够有效提升企业整体的廉政意识与奉献意识。为实现企业制度和结构改革的良好过渡,本文对煤矿企业在新时期背景下党务宣传工作要点展开探究。

关键词:经济体制;改革;方针政策;文化氛围;宣传向导

当前形势下,我国不断深化经济体制改革,各类企业也在顺应时代发展趋势,不断对各项工作进行优化完善。对于煤矿企业来说,更应当提升党务宣传工作质量,煤矿企业对我国社会经济发展具有重要作用,现阶段各大煤矿企业也在不断完善企业制度,制定新的发展战略,党务宣传工作能够及时的对国家方针政策进行宣传,提升企业的凝聚力,全面推动煤炭企业的健康稳定发展。

一、加强对党务宣传工作的重视

在过去的煤矿企业发展过程中,由于制度改革等多种因素的影响,党务工作作用全面降低,矿务党政工作交由矿长负责,煤矿企业内部对党务宣传工作产生了多种讨论,但经过长期的发展实践证明,煤矿企业的党务宣传具有重要的现实意义,与煤矿企业的长远发展有着密切联系,是企业经营过程中不可分割的一部分。当前形势下,煤矿企业的党务工作应当被充分重视起来,完善党务宣传部门的建设,煤矿企业党政领导应当对党务宣传工作提出新的要求,全面发挥党务宣传工作的积极作用,为煤矿企业的发展注入新的活力。

二、加强党务宣传队伍建设

煤矿企业的党务宣传工作看似较为简单,只要能够及时的将国家政策方针和企业内部党政信息进行宣传即可,但实际工作中却对工作人员的综合素质与专业技能有着较高的要求。首先,党务宣传人员应当对国家政策充满好奇,发自内心的喜欢这项工作,能够在工作中加强对国家政策的深入分析理解,并且对较为枯燥文字工作具有较强的承受能力,长期为煤矿企业的党务宣传工作发挥积极作用;其次,要有专业的计算机技能,能够利用互联网及时获取有效的政策信息,在企业内部进行有效宣传;最后,从事党务宣传的工作人员要具备高度的责任感和吃苦耐劳精神,能够认真细致的收集各项政策信息,第一时间进行传达报道。加强党务宣传队伍建设,应当吸纳专业人才,能够快速更新知识结构,具有较强的文字表达能力,在企业内部营造良好的党务宣传氛围。

三、创新宣传方法

党务宣传工作要与时俱进,不断的进行形式创新,能够有效的吸引企业员工阅览,否则枯燥的宣傳内容将会使宣传工作流于形式,现阶段科学技术与信息技术的快速发展,党务宣传工作业变得多样化,传统的板报、广播、宣传标语等形式已经逐渐的降低了使用率,一些煤矿企业专门在企业网站中开辟了党务宣传专栏,具有较强的存储性能,能够使阅读者突破时间和空间的限制,实时进行阅读,目前,也有部分煤矿企业开始进行相应的手机宣传推送,具有更强的针对性,使员工随身就能对国家政策和企业制度进行了解,对自身利益和企业发展方向进行有效关注。党务宣传工作要丰富形式突出重点,贴近生活、贴近群众,真正发挥党务宣传工作的积极作用。

四、彰显企业核心工作内容

煤矿企业的党务宣传工作不仅要对国家的政策方针进行及时宣传,也要突出企业经营理念与管理重点,煤矿企业在经营过程中首要任务是保障生产环节的安全,在此基础上不断提升煤矿产量和经济效益,实现企业长期健康稳定的发展。在进行宣传时要把握宣传重点,为企业树立正面形象。现阶段一些煤矿企业开始着力于重点项目的建设,在宣传过程中应当加强跟踪宣传,及时使领导和员工了解项目进展,对企业的专题工作进行有效的宣传,安全、生产、经营、班组建设、企业文化建设、党群工作等内容,对企业生产、经营、发展至关重要,也是宣传工作的长期重点,加强企业内部正确的舆论引导,使企业员工心往一处想,劲往一处使,实现企业经济效益与社会效益的同步增长。

五、弘扬企业文化

新时期发展形势下,煤矿企业应当积极响应国家可持续发展战略号召,转变发展观念,解放思想,在发展过程中积累沉淀,形成具有特色的企业文化,树立团结进取、开拓创新的发展理念,形成敢打硬仗的优良作风,在实现企业健康发展的基础上不断的细化管理内涵,营造良好的文化氛围。党务宣传工作要不断的加强企业内部的精神文明建设,围绕“内练素质、外树形象”这一主题,加强职工思想政治教育,着力提高全体干部职工的思想文化素质,增强职工的文明意识,道德意识和爱岗敬业的奉献意识,引导职工在市场经济条件下树立正确的人生观、世界观、价值观,培养造就具有特色的企业文化。广泛开展具有煤矿特色,丰富多彩、健康向上的文化体育活动,丰富了企业文化生活,陶冶了职工情操,增强了企业的凝聚力和向心力,形成了良好的企业精神。

六、树立正确的宣传导向

党务宣传工作应当遵循实事求是的原则,当前社会经济发展迅速,人们生活水平日益提升,煤矿企业员工的物质需求和精神需求也有所增长,在思想宣传工作中应当加强该方面的政策宣传,服务于企业的长足发展。加强员工的思想道德培养,在培养过程中要对企业发展的实际需求做出具体的规划,避免对员工的培养难以为煤矿企业的发展创造价值。现阶段煤矿企业处于制度和发展结构转变的关键时期,宣传工作应当加强对员工观念的引导,协调员工与企业之间的关系,确保各项工作的顺利进行。企业在发展过程中难免出现与个人利益不符的经营理念,宣传工作应当充分发挥思想政治工作的作用,对员工的情绪做出调节,齐心协力攻克过渡时期的难关,着重关注员工所关心的各项问题,解除员工在工作中存在的困惑,化解政治矛盾,提升员工工作积极性和工作效率,为煤矿企业的经营发展创造更多的价值。

七、结语

煤矿企业为我国经济社会发展创造巨大价值,在新时期应当全面加强煤矿企业的发展力度,提升党务宣传工作质量能够有效增强企业内部凝聚力,增强员工工作积极性和工作效率,当前党务宣传工作在煤矿企业发展过程中具有较大的积极作用,领导及党员干部应当全面发挥带头作用,在国家政策的指引下,全面加快煤矿企业的建设进程。

参考文献:

[1]汪赛.浅谈施工企业党务人才队伍建设需要重点把握的几个环节[J].科学与财富,2017(22).

[2]何富强.浅析新时期宣传工作的主要问题及工作要点[J].大陆桥视野,2017(18).

作者简介:张晓涛(1989-),女,汉族,山西洪洞人,本科,助理政工师,科员,研究方向:宣传工作。

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