（副教授）

一、劳务报酬所得个人所得税计征特点

1.劳务报酬所得的征税范围较广。劳务报酬所得的征税范围是个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。由此可见，劳务报酬所得的征税范围除具体列举的28项劳务所得外，还将其他劳务所得概括性地规定在其中，其征税范围较为广泛。

2.劳务报酬所得的适用税率较高。劳务报酬所得一般适用20%的比例税率，但对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。具体规定为个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。因此其应纳税所得额2万元以下的部分适用20%的比例税率，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分适用30%的比例税率，应纳税所得额超过5万元的部分适用40%的比例税率。与稿酬所得、特许权使用费用所得及财产租赁所得等相比，劳务报酬所得的适用税率相对要高。

3.劳务报酬所得的费用减除复杂。劳务报酬所得的计税依据为应纳税所得额，其具体确定方法为每次收入不超过4000元的，减除费用为800元；4000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。劳务报酬所得的收入次数确定办法为：属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；……