陈碧珠，林曦颖(福建医科大学附属一医院，福州市 350001)

医疗联合体(以下简称“医联体”)是指以三级医院为核心，联合一定区域内不同类型、层次的医疗机构，通过资源整合，流程优化，提高服务效率的医疗运营管理模式[1]。医联体形式多样，通常包括紧密型、半紧密型及松散型[2]。由于不同层级、地域的医疗机构存在很大的差距，医联体的建设必须与地区实际情况相结合，实现利益共享，责任共担[3]。2016年3月31日，泉州市泉港区政府与福建医科大学附属第一医院联合办医，打破区域限制，组建省内首家融合型医联体，即福建医科大学附一闽南医院—泉州市泉港区医院医联体，通过资源整合，优势互补，实现省属优质医疗资源下沉，改善基层医疗机构的服务能力。护理管理是医院管理的重要组成部分，护理管理水平的高低直接影响医疗管理质量，更是保证医联体成功的必要条件之一[4]。为确保护理管理与医联体发展目标契合，在医联体内植入三级医院的管理模式，通过人才双向流动，落实与本部护理管理同质化[5]，经过1年多的实践，各项护理工作推进顺利，收效显著。

1 整合前医联体成员单位情况简介

1.1 一般资料

泉州市泉港区医院(以下称“南院”)为区级二级综合性医院，核定床位350张，开放床位300张，以收治轻症、常见病为主，设11个护理单元，护士145人，普通床护比1∶0.29。福建医科大学附一闽南医院(以下称“北院”)为福建医科大学附属第一医院分院，接受本部职能部门的垂直管理，核定床位200张，开放床位130张，设7个护理单元，护士88人，普通床护比1∶0.33。……