京东：办大赛、搭舞台 京东金融成AI人才最佳栖息地

近日，在经历了48小时的极限挑战之后，首届“JDD-2017京东金融全球数据探索者大赛”算法组全球总决赛和商业组中国区决赛落下帷幕。所有的竞争最后都是人的竞争，大赛虽然落幕，但这些参赛选手的AI之路才刚刚开始。在顶级导师及评委的共同筛选下，这些冠军选手代表了当前中国金融行业AI能力的顶级水平，他们将成为推动中国人工智能发展的原动力。目前，京东金融累计服务3.6亿个人用户，每天能够产生超过200TB的数据量，此次大赛的四个赛题，也全部来源于京东金融真实的应用场景，可解决个人用户、企业用户金融安全、授信额度风方面的需求。人工智能离开真实场景将失去大半价值，而京东金融既从战略高度，又从业务维度，为AI人才搭建了施展才华的广阔舞台。可以预见的是，京东金融JDD大赛将成功掀起金融行业争夺AI人才的新高潮。（凤凰网）

百度：打造顶尖雇主品牌

百度今年拿下许多大奖，如中华英才网“中国大学生最佳雇主”“中国大学生最佳雇主互联网行业”“中国大学生最佳雇主智能雇主”“海外留学生最佳雇主”四项大奖以及智联2017中国年度最佳雇主、前程无忧2017中国典范雇主及2017人才招聘策略典范……百度雇主品牌负责人认为，百度的文化价值观是“简单可依赖”，和90后新人彰显个性的一面并不矛盾。百度的“简单”是说简单为人、简单处事、让产品简单易用、管理简单有效；“可依赖”是说要让自己能力够强、可被信赖，并且充分信赖同事，他人遇到困难真心帮助。