王亮

摘 要：本文以国有企业加强纪检监察工作的意义解读为主要切入点，分析当前国有企业基层纪检监察工作中存在的问题，并从提高思想觉悟，完善工作制度；加强队伍建设，提高人员素养；创新工作方式，发挥党内监督与群众监督优势三方面重点探讨国有企业加强基层纪检监察工作的建议，旨在通过本文研究为相关人员提供一定的借鉴。

关键词：国有企业；基层；纪检监察工作

前言：十九大报告中提出“从严治党”的部署要求，这意味着在新的时代背景之下，中国反腐倡廉工作将从纵向与横向两个方面朝着深层次方向发展。根据相关调查资料显示，截止到2017年12月底国企营业总收入高达52万亿元，较去年同期增长13.6个百分点，利润总额增长23.5个百分点，为我国国民经济快速发展做出了重要贡献，在改善社会民生、增强综合实力等方面扮演不容忽视的重要角色，这与国有企业基层纪检监察工作开展有着直接联系。对此，本文以国有企业加强基层纪检监察工作的思考为题，对其相关内容作出简要分析与着重探讨。

一、国有企业加强基层纪检监察工作的意义

国有企业加强基层纪检监察工作对国有企业的可持续发展、我党执政地位的夯实、清正廉洁传统文化精神的传承均具有极为重要的现实意义。

首先，国有企业加强基层纪检监察工作有利于促进国有企业可持续发展，为我国社会和谐的构建、全面建成小康社会进程的加快奠定良好基础。在党建活动开展过程中，纪检监察对基层党建的可持续发展具有推动作用，对国企广大职工权益的保护具有良好作用，有利于维护广大职工群众的切身利益，是彰显以人为本理念的重要表现。其次，有利于夯实我党的执政地位，通过党内各项活动的开展可以有效解决国企基层党建工作中存在的问题，提高国有企业基层纪检监察工作人员综合素养，落实民主集中制度，充分发挥基层纪检监察组织在国有企业良好政治氛围营造中的重要作用，巩固基层党组织战斗堡垒作用。最后，国有企业加强基层纪检监察工作有利于传承清正廉洁的传统文化精神，树立推进国有企业防腐倡廉精神理念，使得国有企业广大职工群众感受反腐倡廉的成果影响，强化积极文化思想影响力，不断提高人员的思想政治觉悟，重视并积极开展基层纪检监察工作，充分发挥基层纪检监察工作的独特效用，牢固国有企业基层纪检监察人员的思想防线。

二、國有企业基层纪检监察工作存在的问题

（一）部分领导干部思想认识片面

国企基层纪检监察工作存在，部分领导干部思想认识片面的问题，并没有对基层纪检监察工作予以重视，无法有效保证基层纪检监察工作落实到实处，进而影响国有企业基层纪检监察开展的有效性。现阶段，部分国有企业并没有将基层纪检监察与生产经营、科技创新放在同等重要的位置，党建出现边缘化现象。甚至，个别国有企业并没有深刻认识到党风廉政建设的重要性，放松对基层纪检监察工作的开展，无法确保基层纪检监察落实在国有企业生产管理的各个环节中。

（二）基层纪检监察队伍力量薄弱

国企基层纪检监察工作队伍力量薄弱的问题，难以为国企基层工作开展提供强有力的人才支持，在降低基层纪检监察工作质量的同时，还会进一步桎梏国有企业的经济发展。一部分领导干部因受思想认知片面因素的影响，将更多的人力、财力、精力投入在企业生产经营与科技创新活动之中，但是在基层纪检监察人员配备方面的投入却明显减少，甚至绝大多数国有企业的基层纪检监察人员身兼数职，无法充分发挥基层纪检监察工作的职能，难以有效拓展国有企业党建深度。

（三）基层纪检监察工作方式单一

国企基层纪检监察工作，存在工作方式单一的问题，工作方式与时代要求脱节，一定程度上导致国有企业基层纪检监察工作开展落后于时代发展进程，难以有效发挥基层纪检监察工作的监督效用，无法为国有企业营造清廉的政治生态环境。现阶段，部分国有企业基层纪检监察人员并没有对现有的工作方式加以创新，仍旧沿用传统工作方式，存在照本宣科的现象，尚未从多个角度深入理解上级部门下达的文件精神，也并没有将十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义理论思想落实到实际。

三、国有企业加强基层纪检监察工作的建议

（一）提高思想觉悟，完善国企纪检监察工作制度

国有企业基层组织领导干部要以十九大精神为引领，不断提高自身的思想政治觉悟，重视并积极开展基层纪检监察工作，充分发挥基层纪检监察工作的独特效用，立足于新时代背景，在“从严治党”战略部署框架之下，结合国有企业自身的实际情况对现有的基层纪检监察制度作出进一步调整与完善，落实好国有企业纪检监察工作制度，实现制度管人。

对此，基层组织领导干部要明确自身的责任，形成正确的纪检监察工作理念，自觉主动承担监督管理责任。具体来说，相关人员要树立主动学习的思想观念，围绕纪检监察工作进行自主学习，特别是要加强对新时期背景下相关法律法规的系统学习，形成正确合理的纪检监察工作理念。此外，从制度层面加强对纪检监察工作的科学管理与规范进行，将廉政建设的理念落实到实处，强化各项规章制度的落实程度，推动国企发展，提高纪检监察工作实效性。

（二）加强队伍建设，提高基层纪检监察人员素养

国有企业要重视基层纪检监察队伍建设，构建一支政治觉悟高、理论素质过硬、思想立场坚定的基层纪检监察队伍，全面提高国有企业基层纪检监察人员综合素养，并配备相应的基层纪检监察组织结构，落实基层纪检监察工作职能，为国有企业基层纪检监察工作的有序开展提供强有力的人才支持。

加强对国有企业基层纪检监察人员的培训教育，通过定期培训、不定期开展专家学者讲座相结合的方式提高人员综合素养，引导基层纪检监察人员掌握在法律法规、纪检监察、审计财经等方面的知识，优化国有企业基层纪检监察人员知识结构。同时，提高基层纪检监察人员政治素养，用习近平思想武装基层纪检监察人员头脑，发挥基层纪检监察领导干部的示范带头作用，善于运用大数据等现代化技术开展基层纪检监察工作。

（三）创新工作方式，发挥党内监督与群众监督优势

國有企业要立足于新的时代背景，在十九大精神的引领之下对基层纪检监察工作方式加以创新，从多个层面解读上级部门的文件指示，将十九大会议精神、习近平新时代中国特色社会主义思想践行在国有企业基层纪检监察工作之中，充分发挥党内监督与群众监督的优势，营造清廉有序的政治生态环境，助力国有企业可持续发展。

国有企业要积极发挥党组织的党内监督作用，通过民主评议制度、党员谈话制度、民主生活会等方式切实有效的维护国有企业党内政治环境，善于借助多种渠道及时了解国有企业党员的思想动态，精准掌握国有企业基层纪检监察工作发展形势，引导党员正视自身的合法权益，应用正确合理的方式与党内不正之风作斗争，借助大数据技术构建“互联网+纪检监察”工作模式，逐步拓展国有企业基层纪检监察工作范畴。同时，牢固树立为人民服务的工作理念，加强党内监督与群众监督的相互结合，鼓励群众表达自己的看法建议，针对群众反映的突出问题进行重点整改，于实际工作之中开展调研活动，制定科学合理、完善规划的管控方案，做到“取之于民，用之于民”，发挥群众力量夯实国有企业基层纪检监察工作基础。

总结：综上所述，从表面上来看国有企业基层纪检监察工作十分轻松，但是就其本质来说任重道远，肩负为国有企业营造清廉有序政治生态环境的重要责任。因此，国有企业要重视基层纪检监察工作，提高自身的思想政治觉悟，正视基层纪检监察工作中存在的问题，以十九大精神为引领，在从严治党战略规划的要求之下结合自身的实际情况逐步完善纪检监察工作制度，构建一支复合型基层纪检监察工作队伍，并且通过党内监督与群众监督的优势发挥落实基层纪检监察工作，建立长效的反腐倡廉机制，巩固我党的执政地位，为国有企业的可持续发展创设廉洁政治生态环境。

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