黄荣喜,粟圣森,邓江荣

(广西农业职业技术学院,广西 南宁 530007)

关联规则-在高职院校就业信息管理中的应用以广西农业职业技术学院为例

黄荣喜,粟圣森,邓江荣

(广西农业职业技术学院,广西 南宁 530007)

高校毕业生数量庞大,针对就业信息系统中存在的大量数据,通过数据预处理进行分析取样,获取毕业生信息中与就业信息相关的关键因素等一系列数据.文章利用Apriori算法,挖掘出相关联的数据,通过学生自身因素与就业情况信息进行比对,得出影响毕业生就业前景的相关数据.将其运用到高校就业管理系统中,对影响毕业生就业的关键因素进行分析,并加以验证,对毕业生就业指导起到了积极的决策作用.

就业信息;关联规则;就业决策;Apriori算法

目前,随着高职院校的快速发展,很多院校都有相关的校园网络,也有很多相应的管理系统,但通过调研了解,高职院校的就业信息管理系统还不完善,大量的数据基本都不进行统计分析,不仅影响工作效率,而且不利于就业工作的开展.高校很多相关的系统都是相关联的,特别是学生信息的分析,有些系统使用的时间比较久,比如学生管理系统、教务管理系统、学生成绩管理系统等,这些数据有什么样的关联,如何应用好这些数据,并将这些数据应用到学生的就业中,是非常有必要的.但由于人力物力有限,很少去挖掘这些数据的关联性,让有价值的信息得以利用.作为高校的就业管理……