金泽

刘邦是古代“凤凰男”逆袭的典范，是历代君王中出身较低下、却是最会当领导的人。讲个人发展，《厚黑学》里有他；讲领导力，专家学者研究中也有他。对于今天的创业者而言，刘邦无疑是一位最好的老师。

刘邦，大汉王朝的开国皇帝，史上第一位布衣天子，被毛泽东称为封建时代最厉害的一位帝王。他的故事妇孺皆知，最被后人称颂的是关于刘邦的用人之道和传奇经历。

但客观看，秦末汉初，是英雄辈出的时代。论人才的多寡，刘邦手下人才不是最多的。战，项羽是天下第一勇士，人称战神；谋，范增是天下第一谋士，张良和萧何加在一起都没他一半的心眼多。

那为什么最后刘邦赢了？

有人说，刘邦得人心。如果人心能当饭吃，刘邦几次被项羽追得屁滚尿流，差一点就被宰了，侥幸逃脱大多是运气。还有人说，刘邦会用人。刘邦危急时刻，自己的嫡系大将韩信，联盟诸侯们纷纷坐山观虎斗。这樣的用人方式是九死一生。那刘邦胜在哪里？

在笔者看来，刘邦之所以能胜，因为他是俗人、小人、贪心之人。

俗人完成的人才聚合

萧何曾问过韩信，你为什么从项羽的阵营跳槽到刘邦的旗下？韩信的回答是：“项羽是神，战神。攻必克，战必胜，所以不需要人帮他。刘邦是人，俗人一个，所以需要人帮助。”

刘邦打天下用了3批人，也就是他的组织结构升级了3次。

第一批是跟着他起义的家乡子弟兵。

这些人有管家萧何，跑腿的卢绾，打杂的夏侯婴，战将周勃，樊哙，曹参。这里面除了萧何有点知识水平，其他的个个都是普通人。……