欧盟师范生多元文化素养培育刍议
2017-10-12朱远妃廖圆圆李燕楠俞可
世界教育信息 2017年18期
朱远妃+廖圆圆+李燕楠+俞可
一体化促进欧盟各国之间人员流动,全球化推动欧洲与外部世界的人口迁徙,欧洲人口结构的多样化日益彰显。虽然目前欧盟人口中仅4%为移民,但随着欧洲人口老龄化加剧以及全球人口流动性增强,预计到本世纪中期,20%~30%的欧洲人口将由移民组成。这既是挑战,又是机遇。移民有助于填补劳动力缺口,实现经济效益与社会效益双赢。同时,移民面临社会融入困难问题,容易遭受偏见、排斥、歧视。未成年随迁子女的受教育问题尤甚。在欧洲15岁学生总人口中,各国具有移民背景的学生所占比例相差悬殊:卢森堡为46.4%,奥地利为16.4%,法国为14.8%,而东欧地区这一比例低到可忽略不计。因无法掌握接纳国的官方语言,致使移民未成年随迁子女难以参与学校生活,归属感欠缺,辍学率高企。最为关键的是,移民未成年随迁子女优质教育的供给极其有限。所谓的优质教育就是能针对这个特殊群体精准施教,使多样性能够成为增强学校凝聚力并开发学生创造力的宝贵资源。优质教育的关键在于教师。但欧盟教师在国籍、民族、种族、文化、语言属性方面较为单一,而且缺乏在多样性学校环境教学的经验。近期,欧盟多次呼吁各国重视中小学校学生多样性问题,建议各国改革教师教育,以提升教师多样性。着力于培育师范生的多元文化素养,可获事半功倍之效。具体分为师范生的选拔、培养和入职引导。
一、师范生的选拔
在欧洲,教师职业素来缺乏应有吸引力。……
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