领导特质理论视角下卫克斯奈的成功经验分析
2017-09-18陈敏
商情 2017年30期
陈敏
【摘要】美国内衣零售王国的执行官莱斯利·卫克斯奈拥有敏锐的洞察力、坚定的决断力,他善于自省,敏而好学,将品牌维多利亚的秘密、Pink等多个品牌成功地打造成为美国史上赫赫有名的零售服装品牌。本文从领导特质理论出发对卫克斯奈的成功经验进行分析。
【关键词】领导特质理论 卫克斯奈 领导经验
一、引言
在组织中,一个有思想力的领导能够促进组织目标的达成。领导是一个动态的过程,也是一种行为发展变化的过程。领导的个性和品质可以通过实践逐步形成,也可以利用培育和训练造就。
作为北美地区销售量最高的内衣品牌,“维多利亚的秘密”曾创造出一分钟卖出600件内衣的奇迹。每位女性都会以自己的衣柜里有一件维秘的内衣而骄傲。而作为维秘的领导者,莱斯利·卫克斯奈功不可没。本文将从领导特质理论角度出发分析其成功经验。
二、人物简介
他是美国“零售界的巴菲特”,他的任期是财富500强公司的CEO的平均任期的8倍,他就是Limited Brands公司的老板莱斯利·卫克斯奈,内衣品牌维多利亚的秘密是其公司旗下最著名的品牌。他的公司自上市起,市值翻了无数倍,旗下5600多家零售店铺遍布全球60多个国家。正是因为他有极强的好奇心和敏锐度,才促使他始终不停的进行探索和收购与兼并,并成功地让公司跻身美国最具经济价值的零售公司行列。
三、成功经验分析
领导特质理论是运用实验手段对伟人论进行科学化处理的產物。……
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