滕丽

随着社会的不断进步，由于受市场经济的影响，人们从物质需求到精神追求都发生了巨大的变化，这对如何保持党员队伍的纯洁性和先进性提出了更高的要求，加强党员队伍的教育管理势在必行。

当前党员队伍教育管理主要形式

上传下达式。这种教育方式最为常见，多是以“三会一课”形式，传达和学习上级文件精神，是一种常态化的学习。学习内容一般比较有时效性和针对性，党员为被动式教育。

指令式。这种学习教育方式以上级党组织指定的学习内容为主，基层党组织以中心组学习或党员大会的形式集中组织学习。学习内容具有较强的阶段性和针对性，党员为被动式教育。

开展活动。这种教育方式灵活，内容丰富，比较贴近党员的实际，接“地气儿”，对党员有一定的吸引力，教育效果也比较明显，党员为主动式参与并从中获得教育。

党员队伍教育面临的主要问题

支部书记作用发挥不好。从当前各基层党支部书记的年龄来看，整体年龄偏大，而且学历偏低。形成这种局面的原因主要有两个方面，一方面是对党建工作的重要性的认识不足，各单位重视生产工作，对于政治思想工作没有摆在很重要的位置上，这样，党支部书记一职便成了“休闲岗、养老岗”。另一方面，由于企业对党建工作的重视程度较弱，在党支部书记中自然就产生了“干好干坏一个样”的思想，不作为或少作为，当一天和尚撞一天钟或两到三天撞一次钟的现象比较普遍。……