高校学生干部的心理困惑探析与对策研究
2017-04-22周艳丽王燕云林荣生李堡
教育教学论坛 2017年17期
关键词:对策
周艳丽 王燕云 林荣生 李堡
摘要:高校学生干部是学生和教师、学校之间联系的纽带与桥梁,从开始上岗到工作结束,很多学生干部会出现各种心理问题,无法很好地调整心态。本文结合实践经验,总结了高校学生干部所面临的常见的心理问题,深入探究其原因并提出确实可行的解决方案。
关键词:学生干部;心理困惑;对策
中图分类号:G645 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2017)17-0240-02
高校学生干部是具有学生身份的特殊的领导者、教育者和管理者,同时又是具有领导者、教育者和管理者角色的学生。他们不同于学校领导和教师担当的角色,也不同于普通学生和学生中的意见领袖,他们是学校和学生之间沟通的桥梁纽带。关注学生干部的心理状态有利于学生干部工作的顺利开展,促使其身心健康成长,培养更多高素质人才。
一、高校学生干部面临的心理困惑
1.“学习任务”和“工作职责”之间的冲突。不论是学生干部的纳新还是换届,面试时都会被问到同一问题“如果学习与工作时间相冲突,你怎样处理?”这个问题一直困扰着广大学生干部。实践证明,优秀的学生干部能很好地处理工作和学习的关系,工作学习兼顾,但这毕竟是众多学生干部中的少数。实际上,部分学生干部因为兴趣广泛,加入了太多部门、社团或协会等,各项活动接踵而来时显然措手不及,再加上业务不熟悉则需要花费更多的时间,从而耽误了学习。频繁的会议和活动压力使他们注意力分散,因注意力长期处于分散状态,进入学习状态困难,面对各种考级考证时他们常常感到焦虑不安。……
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