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宿松农村劳动力就地转移存在的问题与原因分析

2017-03-31吴香江刘文文

科学与财富 2016年30期
关键词:培训农业农村

吴香江 刘文文

摘要:我国是个农业大国,农民、农村剩余劳动力数量庞大是我国的一个重要特点。何如增加农村劳动力的就业岗位、提高农民收入是我国解决三农问题面临的首要挑战。要推进农村劳动力就业,必须加快发展乡镇企业和非农产业,为农村劳动力开辟更多的就业渠道,实现农村劳动力的就地就近转移,加快农村经济的发展。

关键词:劳动力;就地转移

1存在的问题

1.1回乡创业的农民主要开办小型企业,吸收劳动力能力有限

(1)回乡创业的农民普遍面临资金不足问题。这些回乡创业的劳动力,其主要创业资金来自前些年其在外地打工积蓄下来的钱财,个人资金毕竟有限,再就是向亲朋好友短期拆借,以这种方式筹集的资金规模也很是有限。

(2)宿松政府对农民回乡创业认识不足,没有把服务于回乡创业放在重要位置,仅对通过招商引资进来的园区企业进行大量的财政税收支持,只停留在讲话、邀请等表面功夫上,缺少具体有力的举措。在有些得到政府政策扶持的地区,其扶持政策也存在滞后现象。

1.2开办的服装厂、羽绒厂规模不大,发展前景不太乐观,无法形成品牌效应,阻碍了农村劳动力的更大吸收。

(1)外出务工归来的农民技能有限,在这些小企业中,技术好的工人一般没接受过两年以上的培训,同时,创业人所聘请的工人中,很多还是临时的学徒工,在此种情况下,自然无法设计出款式新颖、追赶时尚潮流的服装。……

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