关于大学生在茶叶生产企业兼职对其实践创新能力培养价值分析
2017-02-05李新龙
福建茶叶 2017年3期
李新龙
(1.华中农业大学马克思主义学院,湖北武汉430070;2.塔里木大学经济与管理学院,新疆维吾尔自治区843300)
关于大学生在茶叶生产企业兼职对其实践创新能力培养价值分析
李新龙1,2
(1.华中农业大学马克思主义学院,湖北武汉430070;2.塔里木大学经济与管理学院,新疆维吾尔自治区843300)
在当前高校教学理念日益成熟的今天,引导学生积极参与社会锻炼已经成为整个教学活动系统化开展的重要内容和要求,提升学生的参与热情和积极性,不仅是实现最佳教学效果的基础,同时也是整个高校教学机制创新完善的必然要求。本文拟从当前大学生实践创新能力培养过程中存在的问题和不足分析入手,结合当前茶叶生产企业转型发展过程中的具体要求,通过探究构建大学生在茶叶生产企业兼职模式的具体内涵,从而分析大学生参与茶叶生产企业兼职对其实践创新能力培养价值。
大学生;茶叶生产企业;业余兼职;实践创新能力;培养价值
对于当前大学生教学培养活动开展来说,引导其参与具体的实践活动,既是弥补当前整个教学活动问题和不足的客观需要,同时更是实现大学生最佳效果的基础和前提。而对于茶叶企业经营来说,当前正处于快速发展的转型时期,无论是茶叶企业规模,还是其具体的参与要素,都需要系统化融入,从而使其能够实现理想的经营效果。而当前茶叶企业在经营过程中,其存在突出问题之一就是缺乏系统化的人力资源,尤其是未能将企业生产发展需要与人才培养的具体要求系统化融合。……
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