加强机构编制研究工作的探索
2016-12-20刘玲
机构与行政 2016年11期
刘玲
机构编制研究工作作为深化改革和推进机构编制管理的重要组成部分,既是一项十分重要的基础性工作,又是一项全局性、战略性和前瞻性的工作。近年来,潍坊市编办坚持围绕中心,服务大局,对新形势下研究工作重要性的认识不断深化,把研究工作摆上重要位置,强化力量配备,活化方式方法,在发挥研究工作服务领导决策和推动工作开展等方面做了一些探索,形成了大兴研究之风的良好局面。
一、领导高度重视,营造了浓厚的工作氛围
近年来,围绕当前机构编制工作中的重点难点问题,突出问题导向、实效导向和前瞻导向,形成了一批调研成果,助推了中心工作开展。2015年度,在《机构与行政》累计发稿30篇,位居全省第一;在省、市政府系统和全省机构编制优秀调研课题评审中,市编办有6项课题受到通报表彰,其中,《改变政府管理方式 加强事中事后监管对现有存量编制的影响分析》荣获全省政府系统优秀调研成果三等奖,为全省市县编办系统唯一获奖单位。这些成绩的取得,主要得益于各级编办主要领导高度重视研究工作。一是注重示范引领。市县两级均建立了“主要领导亲自过问、分管领导具体抓总,班子成员带头领题”的研究工作格局,把研究工作作为机构编制工作的重要任务来抓,与业务工作同研究,同部署,同检查。据统计,在历届山东省行政管理体制改革及机构编制管理科研成果奖评审获奖成果中,由市县编办领导带头撰写稿件达21篇,占获奖总数的63%以上,充分起到了示范带头作用。……
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