黄婷

[摘要]目的：分析以人为本理念在妇产科护理管理中应用效果。方法：从2012年11月-2015年5月我院接收并治疗的妇产科患者112例，并随机分为两组，每组56例。对照组常规护理，研究组加用人为本护理管理理念，比较不同产科护理方法的应用效果。结果：研究组患者的平均出院时间为（6.5±0.13）d，明显低于对照组（p<0.05）；研究组患者中满意共54例，满意度为96.43%，明显高于对照组（p<0.05）。结论：在妇产科护理管理中采用以人为本理念能够明显缩短患者的住院时间，提高患者的满意度，加强护士的责任感和工作积极性，值得临床推广应用。

[关键词]以人为本理念；妇产科；护理管理；应用效果

本研究从2012年11月-2015年5月我院接收并治疗的妇产科患者随机抽取112例为研究对象，分析以人为本理念在妇产科护理管理中应用效果。现报告如下。

1 一般资料和方法

1.1 一般资料

研究对象是随机从2012年11月-2015年5月我院接收并治疗的妇产科患者中抽取的112例，分为对照组和研究组，每组56例。其中对照组患者中，初产妇共30例，经产妇26例，患者年龄在18岁到43岁之间。孕周分布范围为36周到49周之间。研究组中，初产妇共29例，经产妇27例，患者年龄分布范围为19岁到45岁之间。孕周分布范围为37周到40岁之间。

1.2 研究方法

对照组常规护理，研究组加用人为本护理管理理念。

（1）对患者的护理管理。针对妇产妇的资料做详细地分析，以人为本，加强对妇产科患者健康知识宣讲，针对患者对病情产生的疑问，以专业知识和负责任的态度，微笑、耐心的做出解答，并叮嘱相关注意事项。针对心理压力的患者，做好鼓励和抚慰性的工作，及时给与心理疏导，帮助患者调节心态，鼓励患者积极配合医生的检查。另外，保持病房内适宜的温湿度，避免嘈杂，杜绝不相关人员的随意出入。……