职场就业与职业技术教育对接模式研究
2016-07-21石家庄铁路运输学校曲晨晖
中国商论 2016年23期
石家庄铁路运输学校 曲晨晖
职场就业与职业技术教育对接模式研究
石家庄铁路运输学校曲晨晖
高校培养人才与职场就业过程的有效对接是现阶段高校职业教育领域非常火热的话题,笔者根据自身多年的工作经验,从职场与高校教学衔接的立场出发,详细阐述了职场就业与职业技术教育的对接模式,供高校教育管理部门和教育工作者参考。
职场就业 职业技术教育 对接模式
国务院出台的《关于加快发展现代职业教育的决定》,明确指出:到2020年,形成适应发展需求、产教深度融合、中职高职衔接、职业教育与普通教育相互沟通,体现终身教育理念,具有中国特色、世界水平的职业教育体系。但是,现阶段我国很多高校毕业生,尤其是高职院校毕业生难以适应职场的需求,以致出现“毕业就不了业,就业留不下来,留下来干不好”的职场现象。如何使毕业生顺应职场需求、适应职场生活,是我们每个教育工作者们应该思考的问题。
笔者总结多年的教育经验认为,职业技术教育必须实现与职场就业的零距离对接。具体来说,就是职业技术教育应该以培养高级应用型人才为教育目标,方便毕业生能迅速适应工作岗位,尽量缩短或消除学生适应岗位的时间,尽可能快地为企业、为社会、为国家创造经济效益与综合效益,加强高校教育和社会、经济发展之间的联系。那么,我们要如何做到这些呢?
