文富强

我国正处于社会主义事业高速发展时期，新形势下事业单位的改革也在不断的推进和深化。在此过程中，人们在价值取向、思维方式、道德标准以及精神消费等方面都存在很大的差异性和不稳定性。作为具有中国特色的机构，事业单位的改革过程一波三折，为保证事业单位在改革过程中的稳定，宣传工作具有尤为重要的作用。

一、我国事业单位在宣传工作中存在的问题

虽然我国事业单位在宣传工作中不断汲取经验教训，积极探索，努力营造良好的舆论氛围，但是在宣传工作的进步和发展过程中，仍然曝露出很多问题，归结起来，主要表现为以下几方面：

（一）注重政绩宣传，少谈或者不谈失误和不足

政绩是一个单位、一个部门的工作成果，是通过辛勤的工作取得的成绩，的确需要进行适当的宣传报道，否则，就如同一个人“锦衣夜行”，难以为人所知，同时也使同行失去了借鉴与学习的机会。但是，我国事业单位的部分领导一味地强调政绩宣传，少而谨慎的谈一些工作中的失误与不足，不惜花钱“买”报刊版面、“买”电视播出，在网络上采用“灌水式”的宣传做法，这样长期以来，不能够及时总结经验教训，从而不利于上级部门、单位了解基层实际，给决策带来不良影响。

（二）宣传内容雷同过多，缺乏新意

翻阅一下当前我国大多数事业单位的文件，你可以发现一个共同的特点，就是冒头都是统一的，中间宣传的内容大体上相同……