□文/张亚宁

（河北省社会科学院人力资源研究所　河北·石家庄）



河北省人才结构与产业结构协调发展研究

□文/张亚宁

（河北省社会科学院人力资源研究所河北·石家庄）

［提要］区域人才结构优化是区域产业结构合理化和高级化的客观要求。随着河北省产业升级进程的不断进行，对人才结构优化与产业结构升级的协同发展需求也将越来越强。产业结构的持续升级，必然要求人才结构随之优化才能与之相匹配，因此如何促进河北省人才结构与产业结构匹配发展就成为目前不容忽视的重大课题，亟待展开研究。

关键词：人才结构；产业结构；协调发展；优化

收录日期：2015年11月24日

一、数据来源与行业划分

由于当前《河北经济年鉴》中只有国有地方企事业单位专业技术人员的数据，缺乏对人才相关数据的统计，因考虑到其统计范围有限，且许多企业不参与职称评定工作，因此没有足够的代表性。本文用学历指标作为判断是否人才的标准，将学历在大学专科及以上的就业人员定义为人才，在此基础上根据历年《中国统计年鉴》、《中国人口和就业统计年鉴》和《河北经济年鉴》中的分行业数据，对之进行拆分、合并和估计，得到河北省分行业人才数据。考虑到数据的可得性，在最大保留数据细节的基础上，将相关数据合并为9个行业来考察，分别为：工业、农林牧渔业、交通运输、仓储和邮政业、批发和零售业、建筑业、金融业、住宿和餐饮业、其他行业。……