董译阳+马云平

摘 要：随着我国市场经济的不断发展，企业面临的市场竞争环境越来越复杂，企业为了保持在竞争中获得优势，必须要从自身的核心竞争力的情况出发，并努力培育出新的核心竞争力。本文以企业核心竞争力的基本理论为基础，分析了在核心竞争力视角下企业财务管理能力评价体系的构建，目的在于提高企业财务管理能力水平，促进企业健康可持续发展。

关键词：核心竞争力；财务管理；评价；分析

一、企业核心竞争力概述

1.企业核心竞争力特征

核心竞争力研究最早起源于1957年，核心竞争力从本质上来看是由资源基础理论衍变而来，它的战略思想是在资源基础范围之内的，其区别于资源基础理论的不同点在于，核心竞争力强调的是能力对企业的作用，认为能力的集合体是企业，然而传统资源基础理论认为能力是资源的一种，并没有强调能力的作用。

企业保持发展的动力源泉是企业核心竞争力，其中核心竞争力主要有以下特征：

（1）延展性。企业核心竞争力在能力系统中来说是重点，可以保证企业在竞争中的优势，也可以从企业自身的核心能力在市场中进行拓展，并在创新的过程中保证企业核心竞争能力的优势。企业可以在新开发的产品领域充分利用核心竞争力，较大的满足了现有客户和潜在客户的需求，为企业创造新的利润点提供帮助。企业核心竞争力的延展性可以保证全部产品都获得收益，保证企业可以得到多元化的发展。……