徐水明

摘 要 稳定是改革和发展的前提，改革和发展必须要有稳定的政治和社会环境。随着社会经济的不断改革和发展，企业的改革和发展也越来越快，转方式调结构，企业内部矛盾的复杂性逐渐凸显出来，严重影响了企业的改革和发展。新形势下企业内部越来越激化的矛盾，必须引起我们高度重视。

关键词 企业稳定 突出问题 对策

中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）03-000-02

古云“利莫大于治、害莫大于亂”，“政通人和、百废俱兴”，讲的都是社会稳定的利害。在当前社会发展大调整的背景下，我国社会主义市场经济建设不断深入、对外开放的进一步扩大和信息化建设的快速推进，对于国家来说稳定是国家发展的基石，只有把改革发展与国家稳定相统一，才能更好地建设社会主义和谐社会。以小见大，国家如此，企业在发展过程中也同样需要稳定的环境。对于企业来说，稳定也是企业改革发展的基础。

我司是杭州市第一家政府授权资产经营机构，所属企业64家左右，涉及机械装备、化工医药、轻工家电、文化创意、房产酒店、金融证券等多个门类。所属企业涉及的行业广、范围大，又处于转型升级和异地搬迁的关键时期，企业涉及稳定的新情况、新问题不断出现，给系统的维稳工作提出了新的挑战。鉴于此，做好系统的维稳工作也是我司近期工作的重点，本文尝试就此提出几点看法。

一、目前影响企业内部稳定的问题

根据近年来系统企业内……