徐波

摘 要 厂务公开是企业民主管理和民主监督制度，全面推进企业的发展，在近几年企业深化改革中得到广泛应用。如何进一步把厂务工作落到实处、取得更大实效，是岗位工作者需要研究和解决的问题，本文主要从目前厂务公开存在的问题、解决措施及重要意义几个方面进行分析，希望能为地勘单位厂务公开工作的开展提供些有效建议。

关键词 地勘单位 厂务公开 思考

中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）03-000-02

一、厂务公开工作中存在的问题

推行厂务公开多年以来，一直堅持以推进厂务公开工作向多层面深化为目标，虽然取得一些成效，但在工作过程中仍存在一些问题与差异，主要表现在以下三方面：

（一）厂务公开存在思想认识问题

厂务公开的思想认识问题主要表现在：基层领导民主意识不强，思想认识不到位、工作力度欠缺，参政议政能力较差，对厂务公开工作不积极推行；存在一些走形式、走过场、敷衍了事的现象，对存在的问题表现出漠不关心的态度；严重的会产生偏激认识，认为厂务公开的实行是对领导的不信任与束缚，产生抵触情绪，有些职工群众对厂务公开的内容存在质疑，以自我意识认为该公开哪个不该公开哪个内容的现象比较严重，怀疑所公开内容的真实性。

（二）厂务公开存在形式问题

一是公开制度待完善。有些单位在厂务公开工作方面没有建立完善的工作制度，对厂务公开工作有说起来重要、干起来不重要、忙起来就不要的现象。……