李万全

近年来，国资委精神文明办大力推进“道德讲堂”建设，各中央企业紧密结合实际，突出企业特色，不断创新形式，丰富活动内容，使“道德讲堂”成为弘扬社会主义核心价值观的有效载体，有力推动了中央企业的精神文明建设。对此，记者就中央企业“道德讲堂”建设工作专题采访了国资委精神文明办副主任、宣传工作局思教处处长张铁甲同志。

记者：请您介绍一下中央企业“道德讲堂”建设的背景及开展情况。

张铁甲：党的十八大以来，国资委精神文明办按照中央精神文明办的有关工作部署，以“道德讲堂”建设为抓手，认真开展对道德领域突出问题的专项教育和治理活动，不断深化思想道德建设。“道德讲堂”作为新时期加强思想道德建设的重要形式，已纳入全国文明单位测评体系，成为精神文明创建工作的有效载体。

2012年，国资委文明办部署中央企业全国精神文明单位率先开展“道德讲堂”建设。同年12月，国资委文明办在常州召开了中央企业“道德讲堂”建设学习观摩会，学习借鉴常州开办“道德讲堂”的成功经验，推动中央企业大力开展道德实践活动。2015年3月，国资委文明办下发通知，号召在中央企业全面开展“道德讲堂”建设，并提出了建设的总体目标、主要内容、形式和流程等，明确了推进的措施、标准和要求。中央企业“道德讲堂”以培育和践行社会主义核心价值观、加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设、传承中央企业先进精神、弘扬企业文化等为主要内容，大力倡导助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等高尚道德行为。……