唐山钢铁企业下岗职工创业满意度评价研究
2016-04-26戎东茹
山西青年 2016年2期
关键词:满意度
崔 健 戎东茹
华北理工大学管理学院,河北 唐山 063000
唐山钢铁企业下岗职工创业满意度评价研究
崔健*戎东茹
华北理工大学管理学院,河北唐山063000
摘要:伴随着经济的快速增长以及消费结构的不断升级,工业化、城镇化得到快速发展,继而推动了钢铁行业的迅猛发展。与此同时,产能过剩问题日趋严重。淘汰落后产能和抑制产能过剩成为工业结构调整的重点,随之带来了钢铁业大批职工的下岗,作为近代工业的摇篮,有重工业之称的唐山,同时也不能避免这一问题。本文对唐山市钢铁行业下岗的职工做了问卷调查,分析了唐山市下岗职工普遍呈现的特征,阐述了下岗职工再就业存在的不利条件,以及调查了下岗职工对当前创业环境满意度的评价。
关键词:唐山;产能过剩;钢铁企业下岗职工;满意度
伴随着经济的快速增长以及消费结构的不断升级,工业化、城镇化得到快速发展,继而推动了钢铁行业的迅猛发展,但随之而来的是由于盲目扩张、低水平重复投资等引起的产能过剩问题。淘汰落后产能和抑制产能过剩成为工业结构调整的重点,作为近代工业的摇篮,有重工业之称的唐山,产能急剧扩张,2013年发改委批复了《河北省钢铁产业结构调整方案》。到2017年,河北省化解产能过剩涉及职工54.7万人,其中钢铁42.6万人、水泥6.5万人、平板玻璃5.6万人。其中,唐山钢铁到2017年计划减产4000万吨粗钢、2800万吨铁,要承担一半的压减任务。产能过剩下采取的关停企业,消减产能,势必带来大量职工的下岗。……
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