农牧大咖眼中的企业文化
2016-04-21编辑整理王亚辉
中国猪业 2016年3期
编辑整理 王亚辉
农牧大咖眼中的企业文化
编辑整理 王亚辉
围绕“什么是企业文化”、“农牧行业企业文化建设与其他行业有何不同?”、“如何让员工认同企业文化并发挥企业文化的最大价值?”三个问题,秦英林、林印孙、陶煦、韩瑞玲、吴易得等企业家们做了精彩分享。
秦英林
企业文化是企业基业长青的DNA。做企业不仅是为了赚钱,更重要的是更多地创造价值,更多地承担社会责任。企业文化对内应服务于企业战略,对外应引领社会风尚。
企业文化是企业基业长青的DNA,是经营理念的外化体现,是上下员工一致超着卓越组织迈进的强大引擎。
无论各行各业的企业文化发展到最后都是大道相通,在坚守普世价值。牧原的核心价值观也与普世价值相符,是:创造价值,回报社会;内方外正,推进社会进步。
结合牧原经营特性,我们有独特的拜猪文化、拜师文化和母子工程文化,以此来传递价值理念,传承经验,促进员工与子女共同成长。
做企业不仅是为了赚钱,更重要的是更多地创造价值,更多地承担社会责任,更多地为国家和社会做贡献。只有真正服务于社会,真正脚踏实地做实事,才能真正地使企业员工认可,受社会各界尊重。
企业文化对内应服务于企业战略,对外应引领社会风尚,符合社会主义核心价值观。牧原人始终坚信只要改变了一个社区,

▲牧原食品股份有限公司董事长秦英林
就可以影响整个社会;只要改变了自己,就可以改变整个世界。……
登录APP查看全文
